記者翁聖權∕台南報導
勞工局今年三至六月在南門勞工育樂中心推出「職工福利業務推動講座」，預計舉辦四場，目前已完成二場；後續的兩場亦要將友善職場的種子，播撒至台南各大事業單位中，以實踐市長黃偉哲「希望家園」的施政願景。
勞工局長王鑫基指出，「職工福利業務推動講座」第三場安排以「實務與專業的激盪，從科技管理到心理溝通」為軸心來規劃，上午場由光鋐科技公司健康管理師沈佳蓉打頭陣，她以企業第一線推動者的身份，分享如何在高壓的科技產業中，細膩編織職工福利網。她強調，福利不只是金錢的發放，更是對勞工身心狀態的超前布署。
隨後，由資深諮商心理師鄭佩玉主講「輕鬆辦好福委會～凝聚員工向心力」，透過心理學視角，解析福委會如何扮演勞資溝通的橋梁，並傳授如何設計出能精準觸動同仁心弦的福利活動，引發現場學員熱烈筆記，紛紛汲取讓向心力爆棚的「幸福心法」。
下午課程迎來活動最高潮「圓盅花手作課程體驗」，在鄭佩玉老師的引導下，平日忙於數字與法條的福委代表們，紛紛執起鑷子與花材。透過指尖的專注擺放，一朵朵永生花在玻璃圓盅內綻放，象徵著對勞工福利「恆久保鮮」的期待。
這場課程不只手作，更是深度的心理紓壓，讓學員親身體會：唯有先照顧好「推動福利的人」，才能將這份幸福感帶回職場傳染給每位員工。
