記者鄭鈞云∕基隆報導
基隆市社會處攜手統一超商，在職訓中心及7-ELEVEn深坑門市辦理統一超商就業前培訓課程及門市職場體驗活動，協助銀髮族能提前了解超商的工作內容，認識環境，提升其職場適應力，並促進銀髮族再就業。
基隆市社會處處長楊玉欣表示，隨著社會變遷及消費者需求的提升，零售業超商的服務內容日趨多元，對於人力需求也日益增加。超商的工作不僅分布廣泛、交通便利，更提供彈性的工時安排與穩定的工作環境，對於銀髮族群來說，是一個極具吸引力的就業選擇。透過課程活動，參與者可深入了解門市工作流程與實際操作面，為未來的就業做好準備。
活動課程內容豐富且多元，涵蓋基礎職場認識與適應、門市實作體驗、收銀機及支付系統培訓、職場應對與服務技巧、顧客服務與銷售技巧，以及職場環境與安全等主題。課程由專業講師細心講解，並帶領學員親身體驗實際工作流程，確保學員能充分理解門市運作的關鍵環節。
社會處表示，透過培訓與實作，銀髮求職者將獲得寶貴的實務操作經驗，並能與門市人員互動交流，進一步熟悉未來可能的工作環境，提升適應能力。許多過去參與類似課程的學員，成功進入職場，並找到穩定且合適的工作，充分展現銀髮族在職場上的價值與潛力。課程活動不僅協助銀髮求職者順利銜接職場，也為企業提供穩定且經驗豐富的人力資源，創造雙贏局面。