記者孫曜樟／台北報導
台北市消防局七日宣布啟動「消防工作安全衛生強化計畫」，由副局長許志敏主持專案會議，邀集內部安全防護小組與外部專家團隊共同研商，目標透過系統性改善，降低救災人員的職業風險與心理壓力，達成「重大傷亡零發生」的長期目標。
根據消防局統計，近年第一線同仁因高壓勤務與複雜災害現場，面臨身心負荷加劇的問題。此次計畫將從五大面向著手，包括：救災裝備安全升級、心理健康支援機制、年度健康檢查強化、職安教育訓練普及，以及駐地環境改善。其中，消防局首度與區域級以上醫院合作，針對心肺功能、肌肉骨骼等救災高風險項目設計專屬健檢，並建立追蹤資料庫。
許志敏副局長指出，過去三年（一一一至一一三年）分析顯示，近兩成救災傷害與裝備不足或操作不當有關，另有百分之十五案件涉及疲勞執勤。為此，消防局將導入科學化管理工具，例如透過智能手環監測同仁執勤時的生理狀態，並對高風險事故進行根本原因分析（RCA），避免類似事件重演。
在心理健康層面，消防局將擴大諮商服務，由專業心理師定期駐點輔導，同時簡化求助流程。此外，今年預計舉辦超過三十場安全衛生教育訓練，內容涵蓋災現場應變、壓力調適等實務課題，並透過情境模擬提升危機處理能力。
「安全不是口號，而是行動。」消防局強調，此計畫已編列年度預算新台幣一千二百萬元，後續將每季公布執行進度。未來亦擬訂「職安法規精進草案」，要求廠商投標救災設備時須符合最新國際安全標準，從源頭降低風險。