記者曾芳蘭／竹市報導
為營造幸福職場，解決勞工爸媽的托育問題，新竹市政府鼓勵企業增設哺（集）乳室與托兒設施，並配合勞動部補助辦法，提供事業單位育兒設施與相關措施的經費補助，今年度第二次補助申請作業已啟動，即日起至六月十五日止。市府呼籲，若企業有設置或改善托兒設施與相關措施的規劃，務必把握機會踴躍申請，善用補助資源，讓職場成為員工最堅強的後盾。
代理市長邱臣遠表示，竹市府長期以來積極倡導及鼓勵生育，並推動各項政策，包含凍卵補助、生育津貼加碼、好孕專車擴大使用等，期盼有效提高生育率。同時透過提升托育補助、推動企業設置哺集乳室與托兒設施，期望讓每一位想成家的市民都能無後顧之憂。呼籲企業善加利用勞動部相關補助，積極投入友善育兒措施，一同為提升生育率、改善職場環境共同努力。
勞青處表示，依《性別平等工作法》第二十三條的規定，雇用一百人以上的事業單位應設置哺集乳室與托兒設施措施，但不論事業單位規模大小，只要符合補助要件，皆可申請相關經費。補助項目包括：設置哺集乳室最高補助新臺幣兩萬元；新建托兒設施（如托嬰中心或幼兒園）者，最高補助五百萬元；既有設施改善或更新每年最高補助五十萬元；若企業提供居家式托育服務，或協助員工子女送托於托育機構，也可申請每年最高六十萬元的托兒津貼。
勞青處說明，鼓勵事業單位踴躍申請這項資源，為員工提供更多照顧與支持的力量。當職場成為家庭的後盾，每位勞工都能更安心地在工作崗位上發揮所長。有意申請此次補助的企業，請於六月十五日前上「企業托兒與哺（集）乳室資訊網」( https://childcare.mol.gov.tw )填寫書表，可選線上送件或掛號郵寄。如有疑問，請洽詢市府勞工及青年處，將有專人協助。