記者彭新茹∕新竹報導
為應對大環境駕駛員缺工挑戰，確保大眾運輸服務穩定，新竹縣政府公布「一一五年度市區公車駕駛員薪資補貼計畫」，由原本每月一萬元提升至每月最高二萬元，透過直接的薪資補貼協助客運業者招募優質人力、吸引駕駛員回流，提升乘車服務品質。
縣長楊文科表示，為穩定新竹縣市區公車之班次運行，縣府自一一三年開始補貼市區公車駕駛每月薪資一萬元，今年更提高補助金額至每月最高二萬元，期望透過駕駛員薪資補貼措施，協助並帶領客運業者招募優質人力，避免駕駛員人才外流。
交通處表示，凡登記於新竹縣、固定行駛新竹縣市區客運路線的駕駛員均為適用對象，補貼標準依據行駛車種而有不同，以每季審核名單通過後發放補貼。其中，甲類大客車每位駕駛員每月補貼二萬元；乙類大客車每位駕駛員每月補貼一點五萬元。若非固定行駛單一車種的混合調度者，則依各公司排定班表之甲類或乙類大客車班次比率核算。
交通處表示，解決「駕駛荒」是維持尖峰時段班次穩定的關鍵。透過此項補貼，除了協助業者留才與攬才，亦要求駕駛員同步提升服務品質，維護民眾乘車權益，打造更優質的縣內大眾運輸環境。