記者吳東興∕員林報導
彰化員榮醫院榮獲1111人力銀行2025年幸福職場銀牌，總院長張克士指出，建立友善職場、優化同仁待遇是員榮創院以來持續努力的目標，各項福利措施包括每天提供員工餐、每季安排全院聯誼餐會、每年舉辦尾牙感恩餐會並提供數百萬元獎金獎品及員工旅遊住五星級飯店等。此外還有生育津貼、托育津貼及子女獎學金等。曾有同仁生第六胎獲十萬元獎勵。
員榮醫院連續兩年獲幸福企業殊榮，顯示院方的努力獲得肯定，在辛苦的醫療產業環境中實屬難得。
2025年選拔標準著重在ESG永續框架中特別強化S (Social)，並配合政府政策加碼表彰「生育獎勵與育兒支持」優秀企業，鼓勵打造友善育兒、留才育才的職場生態。
張克士十多年前即意識到生育率下滑已是國安危機，當時即提出各項優惠措施，同仁生第一胎即發放三萬元津貼，並逐胎提高津貼，2017年有同仁生第六胎領了十萬元；除生育津貼外還有托育津貼及員工子女獎學金等。
張克士說，院方也推出多項彈性工時措施，為同仁提供更友善工作環境，如喘息方案，讓同仁在工作感到疲憊時能夠休息一段時間再回到職場。針對護理人員三班制，員榮除提供「彈性排班」，亦有優渥「夜班津貼」與「包班津貼」，同仁可依需求選擇班別。
院方也免費提供各式有益身心健康的社團，鼓勵同仁參與，包括國標舞社、歌唱社、花藝社、瑜珈社等，還有每年員工旅遊由同仁票選喜歡的景點，並入住五星級飯店。並提供多元化的免費進修專案。
