記者陳建興／台北報導
中華民國公司經營暨永續發展協會今（10）日舉行會員大會，理事長黃顯華表示，雖然今年台灣經濟成長率走強，台股加權指數也上攻到4萬7、8千點，但整個市場呈現K型化發展，只有10％左右的股票大漲，另外90％幾乎沒有表現，企業發展仍面臨轉型、創新、國際競爭等諸多壓力，大家不能以股市達世界第5或第4為滿足。公司經營暨永續發展協會雖然力量有限，但仍將自力或結合外部資源，持續協助企業永續發展。
公司經營暨永續發展協會的前身為「中華民國公司組織研究發展協會，成立於民國69年9月，後來更名為「中華民國公司經營發展協會」，近年配合ESG政策、永續經營理念興起，再次改名為中華民國公司經營暨永續發展協會，協會成立及發展歷史已迄46年。黃顯華表示，台灣近年經濟成長、股市表現雖然都交出漂亮的成績單，但K型化發展態勢明顯，加上中國大陸高科技發展很大，台灣企業面臨的競爭壓力仍不容小覷，協會將持續協助企業永續發展，最近1年來除了配合政府政策及因應時勢之需求，對企業舉辦各項課程，包括舉辦：「面對川普新政下台商的挑戰與策略」、「從全球政經情勢談台商經營及併購策略」、「上市櫃公司高管人員對於主管機關監理的認識」、「氣候與環境風險對企業經營管理與發展的影響：永續策略與AI的賽道」……等多場講座；另外，為鼓勵地方創生，也先後和福邦證券合辦「茶籽堂，南澳朝陽社區」、「新竹湖口木酢達人」等二場地方創生參訪活動，以實際行動支持、鼓勵，願意留在地方、發展具環保、循環經濟，符合永續精神的小資企業。
黃顯華表示，除了支持地方創生之外，公司經營暨永續發展協會未來也將安排會員進行特殊企業參訪活動，將規畫安排參訪無人機、機器人相關產業；另外，他說，協會將定位「新創、傳承、產業發展」為三大主軸，協助新創產業茁壯成長，也協助資深企業順利傳承及轉型，讓新創及傳統產業都能適得其所的永續經營。協會雖然能力有限，但將跟外部更多理念相近的資源結合，以更大的力量協助各級企業發展。
協會副理事長王伯鑫則表示，國內類似性質的組織，其實還蠻多的，因此他建議公司經營暨永續發展協會要找到自己的定位，和其他組織做出差異化；另外，他也建議宜多吸引新成員加入，讓老幹、新枝融合在一起、互動趨於緊密，使具有46年歷史組織，保有年輕的活力及競爭優勢。最近並決定成立策略小組，另行擇期研擬勾勒組織發展的策略地圖，以及如何吸引新血會員加入的策略。