記者翁聖權∕新營報導
從一月十八日至二月廿六日為期四十天的「春安檢查」已經結束，台南市勞工局三月二日算「總帳」，總計執行職業安全衛生及勞動條件檢查一千兩百一十五場次，違規五百九十三項，預計將開罰兩百六十二萬元。其中違反勞基法餐飲業排名第一，違反職安法營造業開罰最多。
勞工局長王鑫基表示，本次春安檢查於職業安全衛生檢查部分，八大工業區總計檢查一千零十三場次，發現五百一十九項缺失，停工五處，預計將開罰一百一十三萬。其中以營造業開罰五十萬最多；如以檢查場次及違規事項分析，以製造業檢查場次四百八十二場次及違規兩百六十四項最多。
勞動條件檢查部分，總計檢查兩百零二場次，經查涉有違反法條者為七十四件次，預計將開罰一百四十九萬。常見違法態樣以未依規定給付加班費為最多。因適逢趕工及年度轉換之際，出勤紀錄未詳實逐日記載至分鐘為止、超時加班以及因年度終結或契約終止未休特別休假日數之工資，雇主未依規定結算發給勞工等違反情事亦占多數。
另針對春安檢查重點行業別「國道客運、零售量販店、餐飲業及儲配運輸物流業」檢查情形進一步分析，以餐飲業檢查廿四家，查有違法十三家，查有違法比例五四點一七趴為最高。零售量販店業檢查卅五家，查有違法十家，查有違法比例二八點五七趴次之；儲配運輸物流業共檢查廿八家，查有違法四家，查有違法比例一四點二九趴為第三。