記者彭新茹／新竹報導
新竹縣政府舉辦「一一二年度數位創新青年培育就業計畫」成果發表與表揚，共有卅名學生完成四十五天的職場學習與實戰，由新竹縣副縣長陳見賢頒發結業證書及感謝狀給參與學生和企業。
陳見賢表示，感謝所有參與學校與企業的支持，希望能有更多企業主支持、投入，也恭喜所有學生。只要年輕人好，國家就會好，年輕人的能力強，國家一定會強，縣府會持續努力，營造更完善的青年發展環境，讓大家過得更幸福。
教育局指出，在媒合實習前，透過參與計畫一系列的數位轉型實戰工作坊，以「跨領域設計思考」及「數位趨勢創新」兩大主題課程建立職場能力，對接企業需求，參與學生達六百人次。此次媒合成功學生共卅名實際進入職場實習後，透過企業資深輔導人及追蹤輔導機制，由企業指派專業人員帶領實習學生熟悉職場環境，建構產業知識，同時以主題式實習與學習體驗，讓學生在累積實戰經驗的過程中，與公司團隊教學相長。新型態的實習除了突破過往的工作模式，同時在執行專案的過程中互相累積默契，結束實習後更有多名同學獲得正職機會，創造企業徵才與青年就業雙贏的契機。
義隆電子在本年度計畫提出首次「ESG創意實習生」的實習機會，建立起跨領域、跨校系的實習生團隊。團隊中共有五名學生，運用各自專業背景，以及在培育課程中的ESG趨勢知識，合作發想未來企業發展的策略，更拍攝製作義隆電子暑期實習的紀錄影片，足見學生與企業建立的好感情。
六福旅遊集團則為計畫提供難得的實習機會，由集團總監親自帶領實習學生執行專案，在暑假期間提供具深度的實習內容，學生也展現令人驚豔的實力與執行力，並在發表會上展示與分享實習成果。
