全國農業金庫吳明敏董事長（左）與法務部調查局臺北市調查處吳富梅處長（右）簽署「國家資通安全聯防與情資分享合作備忘錄（MOU）」。 記者陳建興／台北報導 為因應層出不窮的資安威脅，確保金融穩定與安全，落實蔡總統於「國家資通安全戰略報告」所提「資安即國安」，建立安全可信賴的智慧國家目標，全國農業金庫於112年10月25日與法務部調查局簽署「國家資通安全聯防與情資分享合作備忘錄（MOU）」，全國農業金庫吳明敏董事長和法務部調查局臺北市調查處吳富梅處長代表雙方簽署。 數位科技應用帶來無限便利，同時也衍生層出不窮的資安挑戰，駭客經常鎖定金融機構等高價值目標發動社交工程郵件等APT攻擊，詐騙集團也經常假冒金融服務業者名義，寄送釣魚簡訊，攻擊和詐騙模式愈趨組織化與系統化。 預防網路侵駭及網路釣魚事件的發生及提升聯防單位應變速度、減少損害，有賴相關單位及時提供資料與橫向通報，並於資安事件發生後透過公私部門合作調查，迅速釐清脈絡，追緝幕後集團。 全國農業金庫與法務部調查局臺北市調查處合作備忘錄簽署儀式出席長官合照。 簽署MOU，共同推動資安聯防生態系，是建構我國資安聯防機制及提升防護能力的重要里程碑，希望達到從源頭阻斷駭客攻擊和詐騙，並在資安事件發生時提供專業支援，達到提前預警、緊急應變及服務不中斷效果。 全國農業金庫與法務部調查局未來將攜手合作，分享資安情報、威脅評估、緊急應變等專業知識，相信會有助於制定更為有效的防範措施，掌握可能的風險、迅速作出反應，強化資安防禦工程。

臺灣銀行榮獲教育部112年運動企業認證，由該行戴副總經理士原(右)出席領獎。 記者陳建興／台北報導 教育部體育署為鼓勵企業支持運動、持續推動員工運動風氣，打造永續健康之企業文化，112年10月31日於福華文教會館卓越堂舉辦「112年度運動企業認證」授證典禮，臺灣銀行獲頒「112年運動企業認證」，肯定該行重視員工健康，形塑運動友善職場，推廣各項體育活動發展的卓著績效。 臺銀為鼓勵員工運動與參與運動型社團活動，成立體育委員會推展各項運動，委員會下設籃球隊（甲、乙組）、登山隊、網球隊、羽球組、桌球隊、壘球隊…等12項活動，並鼓勵同仁自行籌組文康活動社團，亦聘有專職護理師辦理員工健康促進事宜，打造運動友善職場；且臺銀全力推動體育及休閒運動，除組隊參加中華民國銀行公會金融盃網球錦標賽等各項競賽活動外，亦自辦各項比賽邀請同業切磋聯誼，協助帶動運動風氣。 臺銀積極培育體育人才，臺灣銀行籃球隊自62年成立迄今已有50年歷史，歷年來培育許多優秀的籃球選手，可謂國內籃球界的搖籃，亦為「SBL超級籃球聯賽」創始球隊，並榮獲SBL第19屆總冠軍；自85年迄今，除110年受新冠疫情影響停辦外，每年暑假均舉辦免費「青少年籃球夏令營」，培育出許多籃球愛好者；於球賽休季期間球員們亦經常前進全國各地偏鄉校區，陪伴學童進行籃球訓練，以寓教於樂的活動方式，培育籃球愛好者。 臺灣銀行榮獲教育部112年運動企業認證，由該行戴副總經理士原(中)出席領獎，並與臺銀籃球隊觀禮同仁合影留念。 在呂董事長桔誠的領導下，臺灣銀行主動且踴躍參與國內各項體育賽事活動，多次贊助「中華職棒明星對抗賽」，邀請行員與中、小學球員進場觀賽，賽程中結合競賽活動捐贈黃金存摺予社福機構，將運動賽事與社會責任結合。該行對推動國內運動發展不遺餘力，實績備受肯定已連續5年榮獲教育部體育署頒發「體育推手獎-推展類」金質獎之殊榮。未來該行將賡續善用企業品牌資源推廣運動企業，擴大社會參與，並結合全行資源發揮關懷偏鄉扶助弱勢行公益，進而共同呼應聯合國永續發展目標，達到社會和諧發展、國家永續、企業永續之目的。

中華電信新聞照_中華電信雙11網路門市加碼!_申請精采5G月繳1,399元以上指定方案，購機最高享3,000元優惠，再抽Hami_Point_11,111點、東北亞航點雙人來回機票等豪禮。 記者陳建興／台北報導 中華電信「雙11狂Buy購物節」加碼優惠最給力，11/1-11/15凡於網路門市申請精采5G月繳1,399元以上指定方案，搭配Android指定熱銷機型SAMSUNG Galaxy Z Fold5 12G/256G、SONY Xperia 5 V等，除享購機折價1,111元及Google One 100GB 12個月免月租(價值780元)，再加碼贈Hami Point 1,111點，相當於雙11購機優惠現享3,000元；申請指定方案同享折價優惠，亦可0元入手OPPO Reno10 Pro 12G/256G、精品家電Dyson V12s乾濕全能洗地吸塵器(市值29,900元)或iRobot i3+掃地機器人(市值24,880元)，還可抽價值50,000元東北亞航點雙人來回機票(3名)、價值16,000元雄獅旅遊券(10名)、11,111點Hami Point(15名)等豪禮。 中華電信網路門市與APP同步推出國際漫遊快閃優惠，11/1-11/8日本8天5GB限時優惠價388元(原價488元)、11/9-11/15東南亞30天20GB也只要588元(原價688元)，可提前預約90天內開通啟用，於寒假出國也能享受超值上網漫遊服務，快趁雙11上網搶優惠犒賞自己！ 雙11中華電信網路門市11/15前申請行動、寬頻與MOD指定方案，即可抽「同約期月租費等值最高Hami Point 6萬點回饋」(6名)、11,111點Hami Point(2名)及2024台北國際電玩展門票(230名)等好禮。網路限定加碼優惠，包括: 新申請/升速/續約HiNet光世代加碼抽PS5遊戲機光碟版(2台)與6,000點Hami Point(3名)，光世代加購寬頻加值服務再抽Hami Point 1,111點(3名)、MOD家速方案2.0最高贈Hami Point 2,700點；11/9~11/11每天前111名申請業務再送7杯美式咖啡兌換卷，更多雙11網路門市活動詳情，請參cht.tw/x/27qc6 中華電信Hami Point大FUN送，11/15前於Hami Point生活圈「Hami品牌館」、「Hami小舖」、「Hami市集」、「神腦生活」、「SuperBuy市集」、「VIP購省館」等商城消費滿1,111元再抽「同訂單等值最高Hami Point 2萬點回饋」(11名)，Hami Point 1點等於1元，可於Hami Go「雙11狂Buy購物節」專區換購眾多破盤優惠商品。11/1中午12點起至11/15中華電信VIP獨享限量優惠，用11點Hami Point兌換「星巴克電子飲料券145元」、22點換「國賓影城全台通用電影票即享券(價值320元)」；至「VIP購省館」參加封館購物活動，刷中信ALL ME卡消費還可享最高25%回饋。 申辦Google One、色情守門員/防駭守門員行動版、行動上網時間管理、趨勢行動安全防護等加值服務年約，加碼贈3GB行動上網流量券，再抽Hami Point 1,111點(11名)、100GB流量券(11名)、10GB流量券(111名)。11/1~11/15於網路門市申請再加碼抽111點(111名)，雙11購物首選中華電信最划算！

中信銀行公布「2023臺灣家庭理財暨世代退休大調查」，中信銀行個人金融執行長楊淑惠執行副總分析30至60世代理財樣貌。╱中信銀行提供 記者陳建興／台北報導 通膨、升息氛圍影響民眾對理財的不確定性，為了解不同世代的理財及退休需求，中國信託商業銀行（簡稱「中信銀行」）公布「2023臺灣家庭理財暨世代退休大調查」，結果顯示在通膨壓力下，高達65%受訪者憂心退休金不足，超過四成受訪者考慮退而不休繼續工作，五成受訪者擔憂退休後每月生活費僅剩新臺幣3萬元。此外，調查更發現30歲至50歲受訪者以指數股票型基金（Exchange Traded Fund, ETF）為第三個主要投資管道。 中國信託銀行於今年8月25日至9月2日針對全臺1,200名30歲以上民眾進行網路抽樣調查。中信銀行個人金融執行長楊淑惠執行副總經理表示，歷經高通膨影響購買力、升息促使貸款壓力增加等挑戰，65%受訪者擔心通膨議題影響退休準備，且有近三成民眾表示不知道該如何進行整體理財規劃。每四人就有一人明顯感受入不敷出，其中又以30歲至40歲感受最為強烈，更有逾四成受訪者思考退休後繼續工作，突破八成受訪者積極進行理財規劃，以滿足退休、財富累積及醫療需求三大目的。 新型冠狀病毒（COVID-19）疫情期間歷經市場趨緩走向築底的景氣位階且詭譎多變，隨著大環境加速變化，ETF於此次調查中成為股票與儲蓄定存後第三個主要投資管道，以30歲至50歲最為明顯，反映出投資市場日趨難掌握，投資人轉以分散標的方式，避免人為操作或壓注單一個股風險影響投資效益。另一方面，有七成以上受訪者選擇股票股息為退休後主要投資來源，其次是領保險年金或利息，「投資收入」視為退休後主要金流來源，盼創造餘裕支援退休生活。 中信銀行觀察，愈年輕世代受通膨衝擊影響愈深，若以消費者物價年增率維持3%、持續30年，原有的預備退休金實質購買力恐將大幅縮水五成以上，呼應調查中有五成受訪者認為需準備新臺幣1,500萬元才足以支應退休生活。為此中信銀行進一步分析30至60世代的理財樣貌，針對七成以上習慣以股票作為投資工具的30世代，中信銀行提醒理財規劃須避免受短期市場波動影響標的，應設定目標並定期定額投入具抗通膨的金融工具，並藉由基礎醫療險保障基底適時轉嫁風險；40世代的三明治族群處於開銷急劇階段，建議可透過智能理財工具協助累積家庭財富，加上逐步配置壽險打造醫療防護網，以避免突發或龐大醫療支出中斷經濟來源。 50世代面臨子女教育支出、年邁父母照顧以及退休規劃的課題，中信銀行指出可提早檢視理財缺口，以目標累進、專款專用方式加碼退休準備，並支應可能產生的醫療需求費用。60世代主動收入減少，大多傾向保守的理財工具，受高通膨影響投資預期相對悲觀，建議選擇長期抵禦通膨且固定金流的金融工具為佳，搭配實支實付險與失能險，可轉嫁醫療照顧開銷增加安全感，減少資金缺口，中信銀行建議也可善用如信託業務的「受益權和管理權分離」及「專款專用」照顧自己與家人，規劃傳承延伸財富價值。 中信銀行以客戶需求為核心，提供全方位的金融產品與服務，推出多項智能理財工具，滿足各世代的理財需求，未來仍將秉持「守護、智能、友善」三大核心理念，結合科技從客戶角度出發，落實普惠金融，打造有溫度的金融服務，以因應各世代的理財需求。

國泰金控、國泰人壽、國泰世華銀行、國泰證券及國泰建設榮獲112年「運動企業認證」殊榮。左起為國泰人壽劉大坤資深副總、國泰金控翁少玲協理、國泰世華銀行蔡翔馨資深副總、國泰建設林清樑資深副總、國泰證券林聖達副總。 記者陳建興／台北報導 國泰金控支持台灣體育運動超過半世紀，透過運動傳遞正向能量與價值，國泰金控與國泰人壽今(31)日第四度榮獲「運動企業認證」殊榮，國泰世華銀行、國泰證券亦再次獲得認證。國泰建設透過舉辦健走、健行、家庭日、健康講座等活動，提升同仁健康意識、建立員工健康自主管理觀念，並在疫情期間舉行視訊線上瑜珈課程，今年首次申請認證即過關。 教育部體育署自2016年起推動運動企業認證標章，希望達成「鼓勵企業推動建立員工規律運動習慣，實現關懷員工」、「支持運動產業發展」及「彰顯企業健康人力資源和品牌價值」等目的。國泰金控透過培育體壇人才、贊助體育活動、打造運動氛圍、將運動結合公益四大面向，屢獲評審肯定。 國泰於1969年和2002年成立「國泰女籃」及「國泰女桌」，讓球員從學生時期開始便接受一系列完整的培訓計畫，並透過補助津貼，鼓勵球員進修深造，不因運動而荒廢學業。在球員退役前，國泰也會安排轉職訓練，未來可以自尋發展或有機會留在球隊擔任教練或管理職，亦可進入集團旗下企業任職。正因為這樣全方位的學習環境與職涯規劃，運動員可以無後顧之憂地投入訓練。 同時，國泰也積極贊助體育活動，如國泰人壽連續多年舉辦「國泰青年節」，力推「高中暨大專籃球3x3籃球賽」，透過數萬名員工由內而外邀請客戶、親友報名參加，每年從各縣市預賽到全國總決賽，20年來累計超過5萬名青年參與，是全台最具指標性的學生籃球盛事。另外，為了拉近台灣年輕體育人才與國際頂尖賽事的距離，國泰金控也自2009年起與NBA合作，每年舉辦系列活動，並邀請NBA球星來台，14年來已逾3萬名學生參與。 為於集團內部打造友善的運動氛圍，國泰世華提供員工線上運動課程、健康講座，亦提供成立運動社團員工補助，並於今年舉辦「Cathay桌球挑戰賽」，吸引來自全台近600名行員響應，國泰世華銀行董事長郭明鑑也與多名副總經理共襄盛舉。國泰金控亦將健康促進觀念延伸至同仁家庭中，如今年舉辦「國泰親子互動匯-小小運動員」，邀請員工子女參與，透過5大運動關卡，籃球、足球等團隊運動與互動，鼓勵孩子積極嘗試與培養運動習慣。 「氣候、健康、培力」為國泰金控永續發展三大主軸，國泰將員工「健康」結合公益，自2015年起連續8年舉辦的「大腹翁小腹婆」減重活動，參加者每減重一公斤，國泰便捐出100元建置太陽能電廠，再利用賣綠電所得回饋公益團體，達成「員工健康、支持綠能、社會共榮」的正向公益循環模式，8年來已累計超過8萬名員工、眷屬及保戶參與，累計減重超過15萬公斤，並成功於屏東新來義部落、台南七股後港國小頂山分校建置兩座太陽能電廠。 第二度獲得認證的國泰證券亦將走路與公益結合，自2018年起積極向員工推廣走路運動，五年多來累積總步數已突破30億步，2021年與「1919食物銀行」合作，以「步數換愛心套餐」的方式，幫助超過700個弱勢家庭；今年更以創新作法推出「健走存樹苗」活動，總計號召國泰證券超過九成員工共同參與，將員工的一步一腳印化為綠色行動，實現與社會共好共榮的責任與承諾。

中信金控、台灣人壽獲頒四座「運動企業認證」，授證典禮由教育部部長潘文忠（左）頒贈獎座予中信金控行政長高人傑（右）。╱中信金控提供 記者陳建興／台北報導 助攻臺灣體壇，打造樂活職場，中國信託金融控股公司（簡稱「中信金控」）致力推廣運動文化，力挺高爾夫、棒球、籃球、電競等運動產業發展，更為同仁打造幸福職場，建置佔地約三個標準籃球場、共1,200坪的專屬運動休憩空間，促進員工身心幸福。今（31）日中國信託金控及旗下子公司台灣人壽保險公司（簡稱「台灣人壽」）、台灣人壽台南職場及台灣人壽嘉義分公司獲教育部體育署頒發「運動企業認證」殊榮，運動推廣成效獲政府肯定。 2023年「運動企業認證」授證典禮由教育部部長潘文忠頒贈獎座予中信金控行政長高人傑及台灣人壽公關部副總經理孫紀蘭。高人傑行政長表示，中國信託持續守護同仁健康並支持臺灣體壇發展，除了長期支持多元運動產業，亦透過各類運動社團、活動及競賽，鼓勵同仁享有健康的樂活人生。「運動企業認證」開辦八年來，中信金控、中國信託商業銀行與台灣人壽已累積抱回15座認證標章，感謝主辦單位肯定中國信託推廣運動之用心。 2023年「運動企業認證」授證典禮由教育部部長潘文忠（左）頒贈獎座予台灣人壽公關部副總經理孫紀蘭（右）。╱中信金控提供 為鼓勵同仁養成運動習慣，位於臺北市南港區的中國信託金融園區及內湖區的中國信託行政大樓分別設置600坪五星級休憩空間，包括健身房、飛輪教室、韻律教室、游泳池、多功能球場、高爾夫球模擬練習室、乒乓球室等多元運動設施，開設26個體育類社團，每月辦理逾百堂運動課程。中國信託金融園區更不定期變身運動樂園，戶外大螢幕轉播棒球、籃球及電競賽事，號召同仁及民眾同樂，每年年底則搭建滑冰場，同仁及眷屬可搶先體驗，一般民眾也可免費使用，迄今累積逾26萬人次悠遊冰上。 台灣人壽則獨創健康管理TeamWalk APP鼓勵員工走向健康，2022年至2023年舉辦跨年度「TeamWalk台壽群龍盃」線上運動會，各單位組隊參賽，養成日行7,500步運動習慣，累計步數共15億步，相當於環繞臺灣逾1,000圈，減少碳排放21萬公斤；連續舉辦12年的祖孫三代健走，迄今逾1,100萬人次參與、健走距離累積共40萬公里，相當於環繞臺灣362圈；每年夏天發起「健康動動苗條班」，三年來累計步行超過2億步。 另一方面，中國信託除了推動企業運動文化，更樂於扮演助攻臺灣體壇的幕後推手，不僅是臺灣首家投入五級棒球運動推展的企業，力挺少棒、青少棒、青棒、成棒及職業棒球隊，亦獨家冠名贊助如2023年第五屆世界棒球經典賽（2023 World Baseball Classic）等重要國際賽事，以實際行動力挺國球發展。此外，中國信託是臺灣最早投入高爾夫運動的企業，長年贊助優秀女將征戰國際舞臺及自辦高爾夫賽事，「2023中國信託女子公開賽－JLPGA巡迴特別錦標賽」更創下日本女子職業高爾夫首次在海外舉辦日次巡與臺巡共同認證賽事之紀錄。 中國信託同時支持職業籃球及電競發展，新北中信特攻籃球隊於2022-2023賽季季後賽、總冠軍賽以7連勝橫掃對手，奪得隊史首冠，並於日前締造2022-2023賽季、2023-2024賽季跨季主場19連勝不敗紀錄；「中信飛牡蠣CTBC Flying Oyster」職業電競隊，成軍首年即獲英雄聯盟太平洋職業聯賽（Pacific Championship Series, PCS）夏季賽冠軍，連兩年登上英雄聯盟世界大賽舞臺，讓世界透過體育看見臺灣。

旅遊商機火熱，Yahoo奇摩購物中心特別祭出雙11期間限定多款行李箱超殺優惠，SWISS_STYLE_29吋、擁有航太級鋁鎂合金外殼的行李箱現省破萬元！ 記者陳建興／台北報導 雙11摩拳擦掌準備結帳了嗎？即日起至11/5，Yahoo奇摩購物單日消費滿3,000送330，每天凌晨、中午各限時1小時，消費滿1.5萬再抽500購物金！「天天開寶箱」價值千萬獎項天天拿、「整點搶紅包」總計百萬紅包任你抽！同時，開心購物也有小確幸，即日起至11/5不限金額消費登記還可拿ㄚ虎鴨鴨歡樂對杯！ Yahoo奇摩購物觀察，平台上旅遊商機火熱，加上日本旅遊旺季推波助瀾，「行李箱」、「護照套」、「束帶」、「行李秤」從年初一路熱銷至雙11，對比去年業績最高漲幅高達9倍。消費者也特別偏好25吋以上的大行李箱以及多件組行李箱商品，方便旅遊時好裝又好買。Yahoo奇摩購物中心特別祭出期間限定多款行李箱超殺優惠，SWISS STYLE 29吋、擁有航太級鋁鎂合金外殼的行李箱現省破萬元、Bogazy 29吋鏡面行李箱與五星級老爺酒店住宿券也只要4折起，讓消費者開心玩、輕鬆省！

112年運動企業認證授證典禮，吸引154家運動企業認證代表近700人到場支持。 記者陳建興／台北報導 教育部體育署今(31)日於公務人力發展中心福華國際文教會館卓越堂舉辦「112年運動企業認證授證典禮」，現場由教育部潘文忠部長親臨表揚獲證企業，超過150家企業、近700位代表蒞臨與會，顯見政府與企業共同推動全民運動的決心。 112年運動企業認證共有154家企業獲證，獲證企業數再創歷屆新高，獲證企業中包含20家從第1屆就開始支持運動企業認證，持續投件、獲證的企業，預計將於115年累積效期滿10年後獲頒「金質榮譽榜」；也有企業在去年獲證後，今年邀約集團內所有子公司共同投件，其中13家公司更是攜手獲證，顯示運動企業認證所代表的規律運動能量、正面效果與標章形象被企業所認同。 教育部潘文忠部長出席112年運動企業認證授證典禮並致詞，頒發認證予運動企業。 為了串聯獲證企業相互交流，體育署自110年起推動「運動年曆生態圈」，希望透過賽事、課程講座、互利優惠等方式促進企業互相交流，串聯彼此資源與商機，擴大企業周邊效應，發揮運動的團隊精神，在各自的業務領域達到互利互惠。今年運動年曆的積分賽事排名冠軍由提供賽事與課程，並積極推動員工運動的友信醫療集團獲得；第二至六名分別為上海商業儲蓄銀行股份有限公司、大中積體電路股份有限公司、固緯電子實業股份有限公司、正隆股份有限公司及高雄捷運股份有限公司。 授證典禮上以年度影片展現112年運動企業認證成果作為開場，並由體育署房瑞文副署長頒發i sports運動年曆積分賽賽事排名獎座。在簡短的企業交流後，由教育部潘文忠部長逐一頒發運動企業認證獎座並與所有獲證企業合影，現場的企業加油團大聲呼喊加油口號，使活動充滿活力與歡欣的氣氛。 運動企業認證舉辦8年以來，累計獲證企業家數達728家，影響職工總人數超過113萬人。未來將持續透過運動年曆生態圈，帶動更多企業加入運動企業認證的行列，將職場變成員工的運動主場，在忙碌工作之餘，也能同時兼顧健康管理，增進全民健康幸福。