記者陳佳伶／新營報導
為保障勞工權益並兼顧事業單位營運需要，台南紡織勞資雙方就天然災害發生時勞工出勤與未出勤之工資，以及三節獎金發給標準，經多次協商後達成具體共識，卅日由工會和公司簽署團體協約，勞工局長王鑫基、大台南總工會副理事長陳美靜到場見證。
依據該協約內容，未來遇有政府發布停止上班之天然災害假期間，出勤者工資加倍給予，以肯定在非常時期堅守崗位的辛勞；未出勤者工資照給，確保員工在安全考量下能安心在家，不致影響生計；另同時明訂三節獎金發給標準，提升制度透明度與一致性。
台南紡織公司副總經理曾坤煌表示，此次團體協約的簽署，展現勞資雙方對突發天然災害的協調與互信基礎，也體現企業對勞工福祉的重視與尊重。
台南紡織設立七十週年，今年是傳統產業面臨經營上最大困境的一年；勞資一家親，資方視員工為公司最大資產，勞資雙方共同努力朝百年企業方向前進。
台南紡織工會理事長吳秀琴感謝公司照顧體恤員工，指該協約充分反映工會長期爭取會員權益的成果，期待成為其他事業單位參考之典範。
王鑫基表示，台南紡織此次團體協約之簽訂，彰顯勞資雙方對職場安全與勞動保障的高度共識，對提升企業韌性與職場溫度都有積極助益；未來勞工局將持續協助事業單位與工會強化協商機制，促進勞資關係穩定發展。
