因應少子化 遠東科大轉型資遣編制外61名員工

因應少子化,遠東科大進行轉型,資遣編制外的六十一名員工。(記者盧萍珊攝)

記者盧萍珊/新市報導

遠東科技大學驚傳六十一名員工被資遣只做到八月,校園傳出恐將有下一波裁員。面對外界質疑,教務長黃啟明表示,主要是因應系所轉型而做的人事調整,編制外的六十一名約聘員工資遣,採優離的方式,原專任的教職員都續留。

遠東科大上個月獲聯電同意協助成立半導體應用學院,校方也成立籌備處辦理相關業務,不過有員工指出,中信金將要接手,原本對於財團經營都持樂觀期待,不料日前接獲人事整併通知,多數約聘雇教職員都不續聘,將在八月陸續離職。

黃啟明強調,原本教職員工數是以上萬名學生的規模,但礙於少子化現有學生不到四千人,進行教職員額調整是必然的。針對少子、高齡化及長照政策等趨勢,除有半導體學院外,也將成立大健康管理學院,新系所名稱,交由新董事會決定。

遠東科大校長王榮聖已請辭,校方也在官網公告,徵求校長候選人報名時間到六月三十日。隨著新董事會人事逐漸入主,將以一年的時間轉型,調整現有的工學院、餐旅休閒學院,成立半導體學院與大健康管理學院。黃啟明強調,原專任教職員,除非因生涯規劃自行離職,全都留用,期能一起面對少子化的難關,也為轉型後的學校願景一起打拚。

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