記者陳治交／台南報導
台南市政府社會局為協助公、私立托嬰中心提升照顧量能並穩定專業服務品質，二十四日辦理「托嬰中心主管人員共識營」，共有八十名托嬰中心主管人員參與，透過實務經驗分享及議題討論對話，凝聚友善家庭的托育服務共識。
市長黃偉哲表示，市府團隊以「獎勵生、協助養、好好教」為主軸，建構友善育兒環境，提供父母多元托育選擇。社會局持續對托嬰中心提供實質支持，如托嬰中心久任托育人員體檢補助費用、績優單位評鑑獎金、托育人員免費流感疫苗注射及聘任專業師資進行訪視輔導，期待提升托育品質，讓家長安心又放心的托育服務。
社會局長盧禹璁指出，目前台南市私立托嬰中心一一二家、公托家園十五家，共可收托四千七百九十人。為協助各公私托嬰中心提升托育管理品質，社會局與嘉義大學合作辦理托嬰中心主管及托育人員共識營，共同討論身為主管面臨的困境、托嬰中心不當照顧案件分析及未來托育專法相關法規，內容貼近實務也獲得學員正面肯定與回饋。
社會局提醒，台南市今年一月起配合中央政策加碼托育補助，凡家中育有未滿兩歲兒童之家庭，皆可申請育兒津貼或托育補助，兩者不得重複請領。家長將幼兒送托至公托家園或公托中心每月托育補助由五千五百元提高到七千元；若送托至準公共化托嬰中心或準公共居家保母，每月托育補助由八千五百元調高至一萬三千元。符合資格之家庭，應主動至幼兒送托之居家托育服務中心或托嬰中心提出申請，以免影響自身權益。
