記者傅希堯∕台北報導
衛福部醫療及社會福利機構管理會執行長林慶豐8日指出，經查有6家衛福部立醫院之三班護病比未達標，將會持續增加公職護理師員額，並為護理師加薪、促進友善職場環境，以增加護理人員留任意願。
衛福部自民國去年3月起實施醫院急性一般病床三班護病比制度，6月19日撥付5億4千萬元達標獎勵金，但仍有27家醫院護病比未達標，獎金掛零，其中包含部立台北醫院、部立豐原醫院等6家衛福部所屬醫院體系醫院。
林慶豐表示，22家部立醫院雖有6家未領取護理人員獎勵金，但整體部立醫院仍積極留住護理人力，統計112年護理師有7900人，113年增加為8100人，且離職率自112年13%下降至去年10％，為留任護理師112年調薪4%，去年調薪3%，預計今年爭取再調薪3%。
林慶豐指出，今年也將擴充公職編制，已向行政院申請擴編529人，將優先分配給護理人員，並推動約聘護理人員轉任公職，以提高留任意願。最後，導入人工智慧輔助工具，如電子白板、電子病歷等，也有助於減輕護理師的工作負擔。