記者陳佳伶／新營報導
五一勞動節快到了，勞工局今年評選出三百五十六位模範勞工，將在二十五日和二十六日分批表揚，台南移工已有六萬二千人，今年首度選出五名移工楷模，同時鼓勵身心障礙者就創業，將表揚十五名身心障礙者職場楷模，以及卅一個勞資關係和諧優良事業單位。
勞工局長王鑫基說，今年經產、職業工會及事業單位推薦，評選出三百五十六位模範勞工，二十五日分別在安平區玄饌海鮮宴會館、二十六日在關子嶺勞工育樂中心（富野溫泉會館）辦理兩場次表揚大會。
二十六日的表揚大會中，並將表揚十五名身心障礙者職場楷模、五個進用身心障礙者績優單位、由六萬二千名移工中，首度選出五位移工楷模、卅一個勞資關係和諧優良事業單位、十五個簽訂團體協約事業單位及其所屬企業工會。
勞工局說，勞工局輔導事業單位及其所屬企業工會簽訂團體協約，「台灣杰士電池工業股份有限公司」等十四家獲選特優；「台南紡織股份有限公司」等十七家獲選優等，這些勞資關係和諧優良事業單位，將一起接受加表揚；因應美國關稅衝擊，未來更需要工會做為溝通橋梁，和公司攜手共度難關。
台灣杰士電池工業部長林東銘表示，透過集體協商，公司與員工建立良好溝通，化解爭議，這次勞資雙方簽訂團體協約內容涵蓋工資待遇、工時、休假等，充分考慮員工利益和公司發展需求；受美國關稅影響，公司進行產線人力調度，工會也扮演勞資間潤滑劑。
工會理事長呂明達表示，工會簽訂團體協約，為會員爭取年終獎金、颱風出勤加班費及追加意外險等福利，雖是工會的一小步，實為勞資和諧一大步。
勞工局說，勞工的權益保障、工作環境的改善是推動產業發展的重要因素，將繼續當勞工後盾，協助創造更好的工作環境，期使勞工在各自崗位上發光發熱。
