捍衛職場平權 新北三部宣導短片上架

近年各項就業歧視及性別工作平等申訴案件,新北市府勞工局調查以雇主未盡性騷擾防治義務佔比最高,製作三部職場平權宣導短片上架宣導。 (新北市府勞工局提供)
 記者吳瀛洲/新北報導
 擔心懷孕就被雇主刁難!申請育嬰假被公司拒絕!上班被性騷擾該怎麼辦?新北市府勞工局針對勞工於職場普遍擔憂的「懷孕」、「育嬰」、「性騷擾」職場議題,製作三部職場平權宣導短片,用輕鬆不做作的方式傳達職場平權觀念,十二日起在新北勞動雲網站正式上架。
 想要了解這三部影片內容!即日起可至「新北勞動雲」網站,點選「懷孕歧視」、「育嬰留停」、「職場性騷擾」為主軸的宣導影片,歡迎大眾一同輕鬆看影片,了解職場平權。
 勞工局指出,近年來受理各項就業歧視及性別工作平等申訴案件,以雇主未盡性騷擾防治義務佔比最高,懷孕歧視次之,申請育嬰留職停薪(育嬰假)遭到不利對待排名第三。
 勞工局表示,其中不乏知名企業未妥善處理性騷擾事件,及刻意刁難、違法資遣孕婦及育嬰留停員工的案例,甚至宣稱「老闆沒有辦法接受妳懷孕,妳的薪水就算到今天」等誇張言詞。針對這些違法雇主,勞工局查證後均予依法開罰。
 勞工局長陳瑞嘉表示,面臨少子化危機,部分職場爸媽因害怕懷孕、育嬰遭雇主刁難,加深「想生不敢生」的憂慮,為促進職場平權、協助友善生育環境,讓每個勞工在工作期間放心生育,獲得法令全面保障,並促使雇主知法守法,特別改編真實案例,製作三部「網路直播」風格的宣導影片,希望藉由新穎、幽默的方式,提升勞工勞權意識,也避免雇主誤觸法令。

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