記者彭新茹／新竹報導 新竹生活美學館持續推動社區營造與地方創生的多元行動，協助各地社造夥伴深化行動力與策展力，今年度第一場「社區UP培力工作坊」將於廿六日舉行，聚焦百大文化基地政策、地方觀光與展覽設計等主題，邀請在地實踐者分享行動經驗與策略方法，透過知識轉譯、實務交流與行政輔導等形式，讓地方文化在社區中持續生根與擴散。 新竹生活美學館館長葉于正表示，「社區UP培力工作坊」是一個富有啟發性與交流價值的平台，透過跨領域講師的引導，讓社區工作者得以激發更多創新想法，也強化地方團隊的知識力與合作韌性，朝向自主永續發展邁進。未來也將持續辦理相關培力課程，打造區域共學與合作的支持網絡。 工作坊將於新竹生活美學館第二會議室舉行，免費報名，當天也同步提供線上參與，歡迎各地社造夥伴與對社區營造有興趣的團隊踴躍參加。

記者郭基生／基隆報導 航港局自即日起於航港單一窗口服務平臺(MTNet)新增線上化申辦服務，同步開放船舶代理人及業者代理船員申請案件，透過授權文件及相關證明，可快速完成審件作業，提升便民服務並簡化作業流程。 針對船員業務的申辦常須由船員本人或委由所屬航商處理，面對現代航運業務的多元需求與國際化步調，航港局透過MTNet相關功能的更新，讓業者在繁忙的航運業務中，能更快速、便利的完成必要程序，以簡化流程並縮短作業時間。 船員業務線上化申辦功能包含「船員適任證書之補、換發」、「船員任、卸職及僱傭契約之簽證」、「船員服務經歷證明書之簽發」及「船員服務手冊之補、換發」等申請項目，相關功能說明已公布於MTNet最新消息供使用者參閱。 此外，為提升整體作業效能，同步導入多項數位化便民服務措施，如船員各項證書申請導入自動檢核作業，減少人工審核錯誤及補件次數，並提供電子版航海人員測驗合格證明下載功能，大幅減省時間成本，航港局並對現行船員查驗系統介面進行優化，提供中、英文版介面，提供使用者實務需求。 航港局表示，這項措施正是推動智慧化、便民化服務的重要一步，未來將持續檢視各項船員業務流程，打造更高效、友善的船員服務環境，以示對航運產業發展的支持。

記者陳金龍／台中報導 台電台中火力發電廠生煤使用量超標挨罰一千八百萬元，遭環保署撤銷，台中市環保局不服提行政訴訟救濟，台北高等行政法院今判台中市環保局勝訴。對此，環保局說，感謝法院支持，台中市政府要求減煤確實有理由，再次呼籲中央落實能源分散及檢討能源政策，訂定中火自今年起逐年減煤、減汙及減碳目標。 對於台中市環保局勝訴，環保局長陳宏益說，感謝法院支持台中市政府的訴求，環境保護為直轄市、縣（市）的自治事項，所以台中市政府要求減煤確實有理由，雖行政院於一一０年十一月二十四日來函撤銷台中市環保局對中火用煤量超量，以及中火二號燃煤機組、三號燃煤機組重啟的相關處分，無礙於中火現行燃煤機組使用。 陳宏益表示，請中央顧及中南部空氣品質及人民健康，再次呼籲中央落實能源分散及檢討能源政策，訂定中火自今年起逐年減煤、減汙及減碳之目標，共同守護人民安全健康的居住環境。

記者許正雄∕高雄報導 迎接畢業季到來，高雄市勞工局與經濟部產業園區管理局合作，六月廿一日星期六，在楠梓科技產業園區莊敬堂，舉辦「樂業高雄、幸福融融」現場徵才活動，有卅一家廠商釋出超過一千個工作職缺，畢業青年與有求職或轉職需求的民眾，把握機會前往應徵。 勞工局表示，徵才活動涵蓋製造業與服務業領域共卅一家廠商，包括台積電、鴻海精密、日月光半導體、 穎崴科技 、緯穎智造、艾福特、光寶科技、長興材料、群創光電、界霖科技、捷康半導體、長華科技、華泰電子等企業與漢來國際飯店、五鮮級餐飲等知名服務業。 職缺內容多元，包括工程師、技術員、儲備幹部、服務員、業務主管等，其中艾福特公司應徵業務主管薪資達六萬元以上；長興材料工業研究員薪資達五萬元以上；勞工局希望透過此次就業媒合活動，協助企業找到優秀人才，同時為市民朋友提供更多選擇，協助他們透過面試順利找到理想工作。 徵才活動的相關職缺資料，已公布於勞工局訓練就業中心網站，求職民眾可提前掌握職缺資訊，並事先登入台灣就業通會員填寫或更新履歷資料，活動當天即可運用現場服務，快速列印求職登記表，以節省填寫履歷資料與遞件應徵的時間。

記者吳瀛洲∕新北報導 新北市議會十九日市政總質詢聚焦校園老舊校舍等教育資源相關議題。有關北大高中二期計畫增設國中部校舍，及少子化恐面臨教師超額資遣等問題；市長侯友宜表示，北大高中二期工程總經費約七億一千六百多萬元，市府會積極向中央爭取補助，也請教育局持續規劃並與地方溝通需求。至於少子化導致學生數降低，將會依照教師與學生數調配。 議員陳儀君質詢指出，新北去年新生兒僅一萬六千三百餘名，學生人數持續減少，教師恐面臨超額資遣，盼市府以降低班級人數取代減低教師數量；教育局長張明文回應，未來五到十年預期有教師大退潮，未來會依照教師與學生數調配。 議員也關心土城國中是否增班及新建校舍問題。侯友宜答詢，土城地區近年發展迅速，人口持續增長，加上土城國中校舍老舊，增班及新建校舍確實有其潛在需求，已請該校提出可行性評估。 對於北大高中二期計畫增設國中部校舍，侯友宜表示，市府依地方需求評估增設校舍，此案工程總經費約七億一千六百多萬元，市府會積極向中央爭取補助。張明文說明，北大高中二期計畫增設國中部校舍，目前確實有增班需求，且已完成可行性評估，市府相關會議正審議中，相關程序持續推動。 另對於代理教師缺口及留任教育人才對策，侯友宜強調，已請教育局掌握人才動態，並研究偏鄉或冷門專業教師加給，持續向中央反映爭取，讓不同專長的老師能在合適的校園發揮所長。

記者吳翊慈∕基隆報導 基隆市政府為推動閱讀風氣、提升市民文化素養，持續辦理「鼓勵民間興辦圖書館獎勵計畫」，一一四年度申請自即日起開放，受理至六月三十日止。凡有意參與並符合規定者，皆可提出申請，爭取相關補助資源。 補助依據「基隆市鼓勵民間興辦圖書館獎勵辦法」辦理，鼓勵民間單位或個人投入圖書館設立與經營，增進在地閱讀據點的多樣性與可近性。補助項目依據該辦法第六條規定，涵蓋場地設置、圖書與設備購置、營運人力等多元內容，協助興辦圖書館者實際營運所需，並促進圖資服務普及。 申請者須備妥相關資料，包括申請表等文件一式五份及電子檔一份，並於截止日前免備文送達。有關申請表及獎勵辦法等詳細資訊，可至基隆市文化觀光局網站下載。 基隆文化觀光局表示，閱讀是城市文明的重要指標，透過鼓勵民間力量參與圖書館建置與經營，不僅可彌補公共資源的侷限，也能激發地方特色與社區活力，形塑更豐富多元的閱讀環境。

寰宇新聞網：https://globalnewstv.com.tw/ 【寰宇新聞網／綜合報導】 佳格食品企業工會19日上午來到集團廠區門口，拉起白布條抗議，工會指出佳格公司幾十年來都固定在每年農曆春節以及六月發放一筆獎金，但是公司卻沒有納入工資計算，目前已經有66個會員委託工會透過訴訟追討加班費，光是這五年內的加班費追討金額就超過600萬，而這幾十年來，積欠全廠近200個基層員工的加班費金額將更可觀。對此集團發出聲明回應，所有薪酬計算都符合法令規定，也會持續傾聽員工心聲。

記者楊耀華∕基隆報導 充滿人情味與社會關懷的「愛分享．傳遞愛．跳蚤市集」即將在今年夏季登場，將在六月二十四日、七月二十二日、八月十九日與九月二十三日等，每月第四週週二上午九點三十分至十二點，在基隆市仁愛區光一路與華三街交叉口（二十九號橋下）溫馨舉行，邀請市民朋友一起來尋寶、做公益、愛地球。 活動由多個關懷團體與公益組織共同設攤參與，包括青鳶雨都志工服務團、華山基金會、啟明關懷弱勢協會、盲人福利協進會、腎友協會、脊髓損傷者協會等，推廣關懷理念與義賣行動，基隆市環保局另設有二手物交換攤位，鼓勵民眾讓家中閒置好物重新被利用；此次市集也將宣傳「全國不用品藏寶地圖」平台，幫助民眾查詢附近的資源回收與二手物店家，推廣「以維修代替購買」的永續消費觀念。 環保局長馬仲豪提醒，你的不用品可能成為別人的珍愛品，從生活用品到文具、從衣物到玩具，每樣物品都有可能成為下一個人的寶藏，終結「用完就丟」的拋棄文化，歡迎大家帶著家中不再使用的物品及一顆分享的心，一起來參加這場有溫度的市集，也讓物品可以活出第二人生。

記者孫曜樟∕台北報導 台北市內湖區十八日發生捕蜂作業意外，一名六十八歲陳姓工人在成功路四段二九四巷六十六弄山坡地執行蜂窩摘除時，不明原因卡在樹上且失去意識，警消獲報後緊急救援，將其送醫時已無呼吸心跳，經搶救仍宣告不治。台北市動保處表示，死者為委外廠商人員，案發時穿戴防護裝備，確切死因將由檢方相驗釐清。 台北市消防局指出，十八日中午十二時許接獲民眾通報，指一名男性工人在山坡地樹上執行捕蜂作業時失去動靜。消防人員趕抵現場後，發現陳男懸吊在離地面約三至四層樓高的樹枝上，立即架設救援設備將其救下。然而，陳男送醫前已無生命跡象（ＯＨＣＡ），緊急送往三軍總醫院後仍告不治。 北市動保處說，陳男為該處委外廠商工作人員，此次作業係因十七日接獲民眾通報蜂巢問題，才安排人員前往處理，案發時陳男已穿戴防護裝備，勞動檢查處現場勘查後也確認裝備齊全，但目前無法確認是因個人身體因素或其他意外導致墜落。後續將由檢方進行刑事相驗，釐清確切死因及廠商責任。 警方指出，現場無明顯外力傷痕，初步排除他殺可能，將進一步調查作業流程是否存在疏失。陳男家屬接獲通知到場，情緒哀傷。動保處表示，將全力配合檢警調查，並檢討委外廠商的安全管理機制，避免類似事件重演。

記者王誌成／台北報導 面對ＡＩ科技迅速發展與全球永續轉型的雙重浪潮，台北市職能發展學院十八日宣布，正式推出一一四年下半年度職能培育與進修課程，超過六十門實務導向訓練全面上線，針對青年、新住民、中高齡與在職者量身打造「韌性職能」，協助市民強化面對職場變局的關鍵能力。 台北市勞動局長王秋冬表示，「當產業加速轉型，我們的學習也不能停滯。職能培育不僅是協助職涯選擇，更是打造未來韌性的關鍵橋梁。」他強調，未來勞動局將持續把ＡＩ科技、淨零碳排與跨領域思維導入課程設計，實踐「不讓任何人掉隊」的理念。 針對失待業者的職能培育課程，聚焦職能重建與產業接軌，內容涵蓋ＥＳＧ永續管理、Python機器學習、生成式ＡＩ應用、網路商店ＡＩ整合等新興技能，協助學員掌握低碳與數位經濟的發展趨勢。同時，也規劃包含水電工程、冷凍空調、汽車板噴、照顧服務等傳統技職課程，並特別保留新住民與中高齡學員名額，落實就業公平，推動職場多元與包容。 在進修課程方面，學院兼顧實用性與前瞻性，例如「綠力學堂」融合園藝療癒與環境美學，成為現代人放鬆與創意表達的綠色出口；「中小企業碳盤查」課程則協助企業從業人員掌握永續治理重點與法規因應策略。其他課程還包含Ｒｈｉｎｏ　３Ｄ珠寶繪圖、ＡＩ數位創作、數位晶片設計、社群行銷、３Ｄ打版、蠟雕與琺瑯技藝等，橫跨科技、設計、手作、服務與餐飲等產業領域，展現學院課程的多元與彈性。