台中港獲熱浸鍍鋅工程優良獎

  台中港務分公司榮獲社團法人中華民國熱浸鍍鋅協會頒發的「第三屆優良熱浸鍍鋅工程優良獎」。(記者陳金龍攝) 記者陳金龍∕台中報導 台中港務分公司榮獲「第三屆優良熱浸鍍鋅工程優良獎」,獲獎工程為「台中港陸上導航疊標改建工程」。此項殊榮不僅肯定港務公司在防蝕技術與施工品質上的卓越表現,更是台中港首次參與並獲得此獎項,意義非凡! 台中港務分公司榮獲第三屆優良熱浸鍍鋅工程優良獎,由總工程司張欽聰(右)代表受獎。(記者陳金龍翻攝) 台中港務分公司指出,台中港導航疊標作為引導船舶安全進出港區的重要設施,其穩定性與耐久性至關重要,為提升導航疊標的長期使用效能,與清晰可見度,港務公司於「台中港陸上導航疊標改建工程」中,以前瞻性的視野導入高規格防蝕塗裝,與精準吊裝工法,並採用高品質熱浸鍍鋅鋼結構技術。此舉能有效抵抗港區嚴峻的鹽害侵蝕,大幅延長設施的使用壽命。 台中港務分公司榮獲「第三屆優良熱浸鍍鋅工程優良獎」,不僅肯定港務公司在防蝕技術與施工品質上的卓越表現。(記者陳金龍翻攝) 台中港務分公司表示,對於能獲得此項專業肯定深感榮幸,並由衷感謝評審委員的青睞。這份榮耀歸功於台中港工程處及所有參與本次工程優秀夥伴們的共同努力與專業付出,包括:設計台灣世曦工程顧問公司監造、揚盛工程顧問公司施工、聖大營造公司鋼構、琉新工業公司熱浸鍍鋅供應、及盟雅工業公司。

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《烏鴉集》國難當頭 大罷免可以休矣

清明連假的美國對等關稅,如同核彈般降臨台灣,週一的台灣股市慘跌兩千多點,跌點和跌幅都創下歷史新高,今年以來市值蒸發超過十二億元,平均每位股民損失的金額超過九十萬,已經可以買一輛車。不僅投資人哀鴻遍野,企業更是心如刀割,以代工為主的台灣廠商,毛利率在百分之十左右,三十二%的額外關稅,等於要企業的命,也難怪有廠商當場向台北市長蔣萬安哭訴,不知道正運往美國的商品該怎麼辦。 根據彭博模型預估,一旦台灣被美國課徵三十二%關稅,對美出口將減少約百分之六十三,導致GDP下滑百分之三點八,將有近千億美元的貨品受到衝擊。部分台灣的經濟學者甚至悲觀認為,對美出口萎縮將直接影養GDP至少百分之十五,也難怪股市和各廠商的反應,已經不是恐慌兩字所能形容。 就在國難當頭之際,面對行政院出面邀約立法院各黨團共商國是,國民黨和民眾黨二話不說,願意捐棄成見提供具體建議,但民眾看到的是,民進黨立院黨團總召柯建銘,當場質疑國會最大黨、國民黨團的總召傅崐萁不夠資格坐在主位,當場要把他從座位上趕走,如此低級離譜的行徑,也讓人質疑,民進黨究竟是要和在野黨一起齊心協力,幫助各產業度過難關,還是要藉機給在野黨下馬威,置廠商和百姓生計不顧不管。 讓人感到離譜的是,藍營期盼總統賴清德能夠邀集在野黨召開國是會議,國民黨願意提供具體意見,但執政者態度冷淡;面對外界希望當權者能夠以蒼生為念,停止推動只會造成內耗的大罷免,民進黨依舊充耳不聞,很難讓外界相信,賴政府還有多少心力用在化解關稅危機上面。 尤其這次民進黨推動大罷免的理由之一,就是質疑在野黨刪除過多預算,但國民黨已經建議,把之前因浮編而被刪除的一千四百三十九億預算,可以用於首波產業振興,等於給民進黨推動的大罷免找到最好的台階下,如果綠營還是剛愎自用固執己見,一意孤行的結果,將由執政者承擔。(記者康子仁)

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聽業界心聲 侯:設關稅因應輔導團

新北市長侯友宜昨日召開產業發展諮詢委員會強調,市府祭出四大行動方案助新北企業突破關稅困境。(記者吳瀛洲攝) 記者吳瀛洲∕新北報導 因應美國關稅政策變動對產業帶來衝擊,新北市府七日下午召開今年第一次產業發展諮詢委員會,市長侯友宜親自主持傾聽業界心聲,掌握企業實際需求;侯友宜強調,面對嚴峻的國際經貿情勢,市府會與企業並肩作戰,並提供即時、有效率的行政協助,助力企業渡過這次關稅困境。 侯友宜指出,面對美國對台關稅政策的挑戰,新北市府即刻啟動「四大行動方案」,全力協助在地企業因應衝擊、穩定營運;第一,市府跨局處整合資源,成立「關稅因應專案輔導團」,提供一站式服務,協助企業即時諮詢並對接中央資源,同步由農業局為首組成「穩定物價小組」,嚴守物價穩定,並由勞工局組成「勞工就業穩定小組」,輔導廠商及早因應,嚴防企業無薪假或大量裁員。 新北市長侯友宜昨日召開產業發展諮詢委員會強調,市府祭出四大行動方案助新北企業突破關稅困境。(記者吳瀛洲攝) 第二、加碼開拓多元市場,針對受影響廠商加碼參展補助,並於採購商洽會邀請低關稅國家買主來台,協助企業鏈結全球產業鏈。第三、由市府相關局處辦理市場分析與法規課程,協助中小企業掌握趨勢,強化中小企業應變能力。第四、提供「信保貸款利息補貼」,減輕企業資金壓力,穩定營運動能。 侯友宜強調,面對目前艱困的國際情勢與貿易挑戰,台灣必須先穩定內部,解決電力、缺工與人才斷層等問題,提升自身競爭力。 侯友宜表示,新北作為全國最重要的製造業重鎮,數千家電子資訊、機械設備、金屬製品、傳產等產業深受此次川普高關稅衝擊,不僅影響產值,更可能波及就業、家庭與社會穩定。為瞭解產業實際需求,經發局第一時間就已盤點轄內企業受影響情形。 因應美國關稅政策變動對產業帶來衝擊,新北市府昨日召開產業發展諮詢委員會並由市長侯友宜親自主持傾聽業界心聲及需求。(記者吳瀛洲攝) 經發局表示,自一0二年起舉辦「國際採購商洽會」,累計邀集六七八家國際買主、辦理八0二五場洽談,創造約九七0億元商機;市府並推動出口拓銷計畫,已協助三0五家企業進軍十國,舉辦逾千六百場媒合會,創造逾一百億元出口成果,展現推動產業國際化的實質成效。

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交部統計 清明節國道客運每日搭乘人數 比春節成長24%

記者傅希堯/台北報導 交通部七日指出,清明連續假期國道客運票價六折措施,成功提高國道客運載客率,平均每日總運量達到十五萬餘人次,較今年春節連假再成長百分之二十四,其中西部成長百分之二十一點四,東部客運路線則成長達百分之三十三點六。 交通部指出,今年農曆春節連假交通部首次推出搭乘國道客運史上最高六折優惠,創造出整體運量較一一三年增加百分之三十一。考量清明節為國人重要民俗重要節日,且假期長達四天,故比照春節連假再次推出國道客運票價六折優惠等措施,並提供旅客十小時內轉乘優惠。 交通部表示,統計清明節連假國道客運平均日運量達到十五萬一八一三人次,相較於今年春節連假再成長百分之二十四,其中西部成長百分之二十一點四,東部更成長達百分之三十三點六,顯示車票降價可有效吸引更多民眾搭乘國道客運。 交通部表示,將持續針對不同連續假期特性研議推動各項國道客運優惠措施,呼籲民眾於未來連續假期,多加利用國道客運等公共運輸,輕鬆返鄉出遊。

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關稅戰嚴峻 蔣:沒有內耗空間

台北市長蔣萬安出席「市長與里長有約—內湖區」活動。(記者王誌成攝) 記者王誌成∕台北報導 台北市長蔣萬安七日出席「市長與里長有約─內湖區」活動,他表示,里長們用心傾聽里民的聲音,並將意見及時反映給市府團隊,是市政推動中不可或缺的重要力量。這項工作不僅繁重,也極為辛勞,他再次向每一位付出心力的里長表達誠摯謝意。 蔣萬安表示,市府團隊上任已逾兩年,任期已過半。台北市政府團隊、也就是「台北隊」,始終以一日當兩日用、一人當十人用的精神全力衝刺,強調這些建議不僅有效回應了民眾的實際需求,也促進社區環境與公共設施的整體改善。 針對媒體關心美國即將對台課徵三十二%關稅可能造成的衝擊,蔣萬安表示,根據彭博預測,台灣GDP恐下滑三點八%,對經濟將產生重大影響。雖然關稅談判屬中央職權,但地方政府亦不能置身事外。他已致電新北市長侯友宜、基隆市長謝國樑及桃園市長張善政,促成四市市長提前召開會議,攜手因應美國新關稅政策的衝擊。 對於媒體提問總統賴清德所提五項策略,包括與美方協商零關稅與成立「台灣投資美國隊」等構想,蔣萬安表示,期盼政府能為台灣爭取最好的條件,至少應達成與其他區域國家如日韓、東南亞公平競爭的關稅待遇。他同時提醒,美方下一波可能針對半導體與藥品再課重稅,台灣必須及早納入談判與因應。 對於股市早盤重挫逾二千點,蔣萬安呼籲中央政府應提出明確對策與穩定政策訊號,給予民眾與市場充分信心。至於記者引述議員林秉宥指稱地方政府因財劃法修法恐須承擔企業衝擊壓力一事,蔣市長僅強調,「國難當前,沒有內耗的空間,全國團結才是唯一的正道。」

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中和汙水下水道第3期接管施工

記者吳瀛洲∕新北報導 新北市府水利局辦理「中和地區汙水下水道系統第三期工程第一標分支管線及用戶接管工程」月前決標,即日起開始施工,範圍涵蓋十個里,包括中正路及景平路以南、和平街以北及興南路一段以西、中興街與景安路所圍成之區域,將新增七五0五戶接管,完工後可提升中和區接管率四點二%,總工程費約四億七千七百萬元,預計一一七年三月完工。 水利局長宋德仁指出,中和區汙水下水道系統自九十三年開始推動,共分為三期建設,第一期及第二期工程由內政部國土管理署代辦,於一一二年全數竣工;第三期由新北市府接續辦理,第一標工程包括中和區新南里、和興里、復興里、中興里、景文里、景平里、景新里、景福里、吉興里及外南里等十里,截至今年二月底,中和地區汙水接管率為六十七點一一%,預計這次工程完成後可達七十一點三一%,中和區接管率將突破七成。 宋德仁表示,該工程為中和第三期計畫第一標也代表中和地區汙水建設進入新的篇章,住戶汙水未接管前大多排放至後巷水溝,後巷既是防火巷,也是廚房、浴室等汙水排往屋外側溝的主要途徑,等到汙水完成接管後,後巷將煥然一新,變得更寬敞、乾淨、明亮及衛生,不再有惡臭與積水問題,大幅提升居民的居住環境品質。

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二信獲准設立半導體實驗班

二信高中電機科率先全國技術型高中成立「半導體實驗班」,為培育未來半導體專業人才做準備。(二信高中提供) 記者楊耀華∕基隆報導 在全球半導體產業快速發展的趨勢下,基隆市二信中電機科勇於創新,率先全國技術型高中獲得教育部通過成立「半導體實驗班」,為培育未來半導體專業人才做準備。 二信半導體實驗班課程設計涵蓋半導體原理、半導體材料科學、半導體製程與操作,以及半導體與AI應用,讓學生從理論到實作都能夠扎實學習並產出課程學習成果,透過這套完整的培訓模式,有利電機科學生產出對準相關科系的學習歷程,同時更能具備半導體從設計、材料、製程到封裝等一系列概念,幫助學生未來定向,參與國家戰略級產業的發展。 為提升學生的實作能力,二信高中選擇攜手位在北部有地利之便的明志科大與龍華科大共同設計半導體專業課程,學習產業前沿的半導體技術。明志科技大學設有「半導體材料與製程學士學位學程」,二信高中與該學程中心合作,就半導體材料科學部分課程移地該校「半導體材料實驗室」授課與實作。龍華科技大學則設有「半導體工程系」,實驗班有關製程操作課程就選擇到該校「半導體元件製程中心」,利用微製程實驗設備、in-situ膜厚測試設備進行實作觀摩及練習。 因應課程深度與廣度,二信「半導體實驗班」將採菁英式教育,學校每學年進行學習成效評估,確保課程品質,並邀請大學教授與業界專家進行專題講座,安排赴業界產線導覽,讓學生認識最新技術趨勢;「半導體實驗班」預計一一四學年度開始招生,希望透過實驗教育為國內半導體產業向下扎根,培養具備專業知識與實作能力基礎的優秀學生,打造技職教育新標竿。

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基隆嶼及潮境保育區 重新開放

  基隆嶼四月份開始民眾可預約登島,每天總量管制登島人數。(記者張上耕攝) 記者張上耕∕基隆報導 基市府產發處宣布,經過五個月的休養期後,基隆嶼及潮境保育區於四月一日起重新開放。 基隆嶼與潮境保育區的風景獨特,一直是民眾探索海洋保育及自然景觀的最佳場所,去年基隆嶼更吸引約八萬人次到訪,足見基隆嶼的獨特魅力。 基市府產發處代理處長蔡馥嚀表示,今年度基隆嶼與潮境保育區自四月一日起到十月三十一日為止,開放遊客預約進行活動。基隆嶼每天將開放一千二百名遊客登島,行程包括登島、繞島及登頂等選擇。沿著基隆嶼濱海步道,可以欣賞基隆嶼壯麗的火山地質、海蝕景觀,島上珍稀植物海桐、鐵炮百合及金花石蒜等,在不同季節盛開也讓基隆嶼擁有豐富的景色變化。此外,沿著基隆嶼的登山步道,遊客可欣賞壯麗的「海檻奇觀」及台灣北海岸線的美景。遊客登上山頂後,還能與燈塔合影留念,體驗絕美的海天一色。 為確保潮境保育區生態保護與遊憩活動的平衡,市府去年推出「潮境二點零」的管理辦法,針對潮境保育區實施總量與單一出入口管制方案,所有欲進入保育區進行活動的民眾,需事先進行線上實名制申請。水域活動平日開放二百人,假日分為上午與下午兩個時段,各開放二百人,並且進行水域活動者須持有國內外潛水機構的合格證書。 陸域活動由市府核准的解說員,帶領民眾進出,每日開放二百人,周邊居民及經專案申請的科學研究則不在此限。另外,為保護區內生態環境,保育區核心區內不允許船隻作業,並禁止任何破壞棲地與採捕水生動植物等行為。違規者將依漁業法規定處以罰款,最高可罰十五萬元。

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德育開辦托育人員訓練課程

基隆巿政府助力打造安全優質托育環境,基隆巿府四月七日至四月三十日在德育護理健康學院開辦托育人員訓練課程。(巿府提供) 記者鄭鈞云∕基隆報導 基隆巿政府助力打造安全優質托育環境,開辦托育人員訓練課程,四月七日至四月三十日在德育護理健康學院正式舉辦,培養專業的托育人才,確保每位孩子在安全、健康的環境中茁壯成長。課程針對托育工作的實務需求設計,期望提升基隆的托育服務品質,使參訓者能夠更有信心地投入托育工作。 課程專業訓練包含兒童及少年福利與權益保障相關法規導論、嬰幼兒發展、嬰幼兒照護技術、嬰幼兒健康照護、嬰幼兒環境規劃及活動設計、親職教育與社會資源運用等多元主題。透過這些課程,參訓者能深入了解托育專業的核心價值與實務操作、兒童的身心發展特性,學習如何因材施教,提升照顧品質。 基隆市市長謝國樑強調,托育是孩子健康成長的重要基石,也是家庭與社會共同關注的課題。專業訓練不僅能提升托育人員的照護與教育知能,且能強化危機應對能力,創造更安全優質的托育環境。 兒少處處長林麗蟬表示,嬰幼兒的照顧是許多年輕爸媽及雙薪家庭普遍面臨的難題,委託專人照顧的托育服務將會是未來趨勢。托育人員於訓練課程結訓後,申請「居家式托育服務登記證書」、成為居家托育人員,就可以在自己家裡收托嬰幼兒,或是到嬰幼兒家中照料,從事托育工作。參加課程結訓後還可以參加技能檢定,取得托育人員證照,成為「準公共化托育人員」,為未來從事托育工作奠定堅實的基礎。巿府鼓勵更多有志於托育工作的民眾積極參與培訓課程,共同投入托育服務行列,以提升整體照護環境與品質,攜手為孩子的健康與幸福未來努力!

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教育部獎勵中央機關推員工學習制 6/30前受理申請

記者王誌成/台北報導 教育部七日表示,教育部鼓勵中央政府所屬機關建立優質的員工學習制度,為厚植國家人才資本,提升整體競爭力,教育部積極推動終身學習,鼓勵各中央政府所屬機關(學校)建立優質的員工學習制度,讓人才得以提升專業技能。即日起至六月三十日受理申請,盼各界共同響應,打造終身學習社會。 教育部指出,為表彰推動員工學習制度的績優單位,教育部訂定「中央政府推動建立員工學習制度獎勵辦法」,自民國九十三年起表揚推動員工學習制度獎勵的績優單位,今年也邀請中央政府各級機關主管的學校、公營事業機構、依法設立(立案或登記)的法人及私立機構於六月三十日前提出申請。 教育部提到,歷年獲獎單位推動的員工學習制度各有特色,例如台灣電力股份有限公司透過年度訓練計畫、才能發展活動及深度訪談,結合經營目標與環境變化,提升員工核心技術與管理能力;國軍台中總醫院打造完善教學架構,透過多元學習模式,提升員工專業能力及醫療服務品質。 教育部說,期盼透過建立員工學習制度的獎勵措施,鼓勵機關與組織積極建構完善的員工學習體系,促進員工終身學習的風氣,以提升整體人力資源品質,進而促進終身學習型社會的發展。

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