勞動部推「勞工就業通計畫」 助失業勞工重返職場、企業補足人力

勞動部高屏澎東分署就業中心主動協助失業勞工媒合職缺,協助重返職場。(記者張翔翻攝) 記者張翔/高雄報導 面對美國關稅與匯率波動等國際經濟挑戰,勞動部積極推動「勞工就業通計畫」,整合僱用獎助、在職訓練與職務再設計等多元資源,協助受衝擊的失業勞工重返職場,同時協助缺工企業補足人力,達成勞雇雙贏。 近年來受國際貿易環境變動影響,以出口為主的製造業首當其衝,部分廠商被迫啟動減班休息措施。為減緩衝擊,高分署自今年4月起即主動關懷轄區企業與勞工,透過就業中心深入了解失業勞工的需求,依照就業技能、交通距離與職場環境條件,進行客製化媒合,並協助申請失業給付、提早就業獎助與缺工就業獎勵,確保勞工生活穩定並降低再就業障礙。 勞動部並於9月30日正式推出「勞工就業通計畫」,優先針對受影響嚴重的製造業離職勞工提供協助。凡企業願意聘用經公立就業服務機構推介的製造業離職勞工,每人每月可獲6,000元僱用獎助,最長6個月;若勞工技能尚未符合職缺需求,企業可採「先僱後訓」模式,勞動部將補助每人每月1萬2,000元訓練費,最長3個月,年度最高補助可達180萬元。另有「職務再設計」補助,每人每年最高10萬元,協助企業改善作業環境與設備,提升勞工適應力。 高分署分署長郭耿華指出,轄區內各就業中心已啟動一站式整合服務,雇主只需登記求才並提供職缺,即可同步取得補助與媒合服務。只要僱用推介的失業勞工,並維持僱用規模達90%以上且未實施減班休息,即可獲得補助。 勞動部說明「勞工就業通計畫」內容,協助勞雇雙方穩定發展。(記者張翔翻攝) 郭分署長強調,「勞工就業通計畫」不僅協助失業勞工再出發,也協助企業在景氣波動中穩定營運。有需求的民眾或雇主,可洽詢高分署轄區各就業中心,或撥打免付費客服專線0800-777888,亦可至台灣就業通網站(www.taiwanjobs.gov.tw)查詢相關資訊。

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「小手牽大手」新北獨居長輩觀賞京戲 青年學子全程陪伴

戲曲學院和國樂系青年學子在碧湖劇場外牽著長輩進入劇場內看戲。(新北市社會局提供) 記者黃秋儒/新北報導 新北市社會局為關心獨居長輩的社會參與,與新北市花雅戲曲藝術教育推廣協會合作,於日前透過汐止區公所的媒合及忠山里長吳國全的牽線,帶領龍馬湖社區照顧關懷據點的獨居長輩到碧湖劇場,觀賞由國立臺灣戲曲學院復興京劇團所演出「緣戲婆媳」(又名「蘭梅記」),內容是一段充滿家庭倫理張力的婆媳關係,從衝突邁向和解的爆笑喜劇,長輩觀賞後心有戚戚焉,對應自己的生命經驗,也都不自覺地會心一笑。 「緣戲婆媳」主要演員合影 中為復興劇團優秀青年演員呂家男。(新北市社會局提供) 協會理事長金克威表示,協會由一群熱血法律人與專業戲曲演員共同成立,目的是希望推展傳統崑曲與京劇之美,透過青年演員熱血傳承參與,讓社會各界尤其是獨居長輩,能多與青年互動,使傳統藝術注入新血,也讓青銀之間的生命經驗經由戲曲交流而互相成長。 龍馬湖社區照顧關懷據點的獨居長輩到碧湖劇場觀賞「緣戲婆媳」 戲後並和演員合影。(新北市社會局提供) 「緣戲婆媳」敘述長媳春蘭因婆婆的苛責與偏見被逐出家門,次媳冬梅則以機智與堅毅面對衝突,最終促成婆婆和長媳、次媳一家和解團圓。劇中兩位主角性格迥異、表演身段層次分明,分別以青衣與花旦行當詮釋,對旦行的唱、念、做、打皆是極大考驗。由復興劇團優秀青年演員呂家男首度挑戰一人分飾兩角,以青衣與花旦雙重呈現,令人耳目一新。 社會局副局長許秀能(中)蒞臨台北國家戲劇院與獨居長輩一起觀賞京戲。(新北市社會局提供) 金克威提到,30年前祖母就是這樣大手牽著他的小手,走進各大劇場聽戲,戲後在回家的路上,兩人總是開心的聊戲中唱功與故事情節,無形中忠孝節義的精神也在內心滋長。如今看到戲曲學院和國樂系青年學子在劇場外牽著長輩進入劇場,散場後並全程陪伴聊戲,交流生命經驗,並由專業攝影師留下珍貴的畫面,感覺非常的溫馨。 復興劇團優秀青年演員呂家男以青衣行當飾演春蘭(右) 面對婆婆的苛責倍覺委屈。(新北市社會局提供) 新北市社會局副局長許秀能於日前亦親臨台北國家戲劇院與獨居長輩觀賞京戲,許秀能表示,花雅戲曲協會以「小手牽大手,一起去看戲」為精神,向市府申請創新性補助計畫,希望透過看戲讓長輩走出家門,增加社會參與,不僅重溫傳統戲劇的美學,也能與三五好友暢聊,促進身心健康。

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今年最大場三重就博會70家廠商逾3500 職缺最高75K

民眾寫履歷。(新北市勞工局提供) 記者黃秋儒/新北報導 為因應美國關稅對我國產業帶來的挑戰,基北北桃四市共同啟動「四城同行.韌性升級」系列活動,新北勞工局將於18日上午10時至下午3時,在三重綜合體育館辦理「新北市就業博覽會」,並進行四市連線直播,現場廣邀各類型廠商包含台灣卓勒、盛源精密、裕源紡織、欣興電子、德麥食品、星巴克、路易莎、鼎泰豐、海底撈火鍋、王品餐飲等70家優質廠商共同參與,提供超過3500個工作機會,誠摯邀請有求職、轉職及兼職需求的市民朋友們踴躍參加。 廠商民眾面試。(新北市勞工局提供) 新北市勞工局長陳瑞嘉表示,基隆市、新北市、臺北市與桃園市皆為出口導向比例高的都會區,關稅政策勢必對地方經濟造成衝擊,更連帶影響到勞工生計,因此今年4月份四縣市合作交流平台會議在勞政面向達成合作策略,即時掌握產業脈動與在地勞工需求,讓企業找到好人才、勞工找到好工作,提升整體就業率,協助企業、求職者在關稅的逆境中創造雙贏局面,為大家一致努力的方向。 新北市就服處提到,本次徵才廠商中,以旅宿餐飲業為最大宗,職缺占比4成;其次為零售量販業,職缺占比2成5,包含全家便利商店、六角王座、欣興電子等企業皆提供破百職缺搶人才。薪資方面大樹醫藥提供上看75K月薪誠徵門市藥師、鼎泰豐開出起薪62K招募料理主廚、上洋產業徵求開發工程師月薪50K起。歡迎把握面試機會! 現場人潮。(新北市勞工局提供) 就服處提醒,活動現場設有免費「職涯講座」,教您如何讓面試官留下好印象,幫您輕鬆錄取理想工作,搭配「履歷健診」攤位,邀請專業職涯老師為尋職民眾升級求職技能,打造專屬履歷。同時也提供「婦女再就業計畫」及「五五就業促進獎勵」等專案諮詢,為暫離職場的婦女及中高齡求職者補充就業能量,順利重返職場再出發。活動詳情請上「新北市人力網」(https://ilabor.ntpc.gov.tw/cloud/GoodJob)或電洽0800-091-580(您就業、我幫您),將有專人為您服務。  

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第九屆為癌而跑登場 新北呼籲市民:跑起來,更要「篩」起來!

(新北市衛生局提供) 記者黃秋儒/新北報導 陽光灑落碧潭東岸,跑者齊聚熱血開跑!由新北市衛生局與台灣腸癌病友協會共同舉辦的「第九屆為癌而跑」公益路跑,將於18日上午盛大登場。無論是親子家庭、運動愛好者或癌友,都用腳步傳遞防癌從行動開始的信念。 大腸癌已連續多年位居國人癌症發生前兩名,也是十大癌症死因之一。衛生局長陳潤秋強調:「只要花兩分鐘做糞便潛血檢查,就可能救自己一命!」114年至9月底,新北市已有超過21萬人完成糞便潛血檢查,其中約1萬2,000人檢出異常,確診癌症超過300人,這些數字不只是統計,而是一個個被早一步守住的家庭。 別等明年,現在就去篩!45至74歲民眾以及40至44歲有大腸癌家族史者,可至醫療院所、衛生所或社區篩檢活動完成每兩年一次免費糞便潛血檢查。若篩檢結果呈陽性,一定要完成大腸鏡檢查,才能真正確保健康。衛生局長陳潤秋提醒:「篩檢只是第一步,陽性不代表癌症,後續不做大腸鏡,才真的危險。」此外,本市也提供低收、中低收入戶、身心障礙者、原住民無痛大腸鏡檢查補助,每案最高5,000元,減輕就醫負擔。

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九旬扶輪老社長李文雄與屏東一甲子的記憶

屏東扶輪社資深社友李文雄(右二),今年以九十歲高齡慶祝入社六十週年。屏東扶輪社特別舉辦「入社60年感恩茶會」,表彰其長年投身社會公益、服務地方的精神。(記者蔣謙正翻攝) 記者蔣謙正/屏東報導 屏東扶輪社資深社友李文雄,今年以九十歲高齡慶祝入社六十週年。屏東扶輪社特別舉辦「入社60年感恩茶會」,表彰其長年投身社會公益、服務地方的精神。1938年出生的李文雄先生,於1965年加入扶輪社,1977年至1978年間擔任屏東扶輪社社長,是高屏最資深的扶輪人。 1970年代正值屏東戰後人口高峰期,城市建設蓬勃發展。1978年第二代高屏大橋啟用,取代1935年舊有與下淡水溪鐵橋共用的公路橋,象徵地方邁入新時代。李文雄回顧當年記憶指出,當年任職社長期間,社友們共同爭取在橋下設置「精神時鐘」,希望這盞時鐘成為屏東人心中的信標,陪伴出外遊子,象徵「用時間守候出外人的心情」,展現扶輪人關懷鄉土的情懷。 現任屏東扶輪社第71屆社長林坤憲表示,屏東扶輪社歷經七十年,見證地方從農村走向城市的發展歷程。過去扶輪人不僅出錢出力,更在許多公共建設及社會救助中扮演關鍵角色「屏東扶輪社在地70年,也是屏東地方由農轉工世代見證者」 林坤憲指出,台灣1959年發生大規模小兒麻痺疫情,扶輪社率先響應防疫行動,自1960年起連續八年提供每年三千支沙賓疫苗,協助屏東孩童建立免疫防線。同年,也在三地門建設自來水廠,解決偏鄉部落用水問題,該項工程更獲港澳等國際扶輪社響應。近年則推動千禧公園至游泳池間的「扶輪橋」建設,為學童打造安全通學步道。該橋於2015年啟用,至今滿十年,資金多來自日本與韓國扶輪社募款,展現跨國公益合作的力量以及捐助馬拉威助產士訓練計劃,確保守護產婦及幼兒生命安全。 此外,屏東扶輪社長年關懷災區重建,從莫拉克風災捐助家庭消毒水一萬瓶,到今年花蓮馬太鞍堰塞湖風災,第一時間送達救援物資。這份跨越世代的服務精神,正是扶輪精神的體現。 屏東扶輪社特別舉辦「入社60年感恩茶會」,表彰李文雄長年投身社會公益、服務地方的精神。(記者蔣謙正翻攝) 國際扶輪3510地區邱綉恵總監與祕書長亦特別到場致意並獻上花束感謝地區最資深的李前社長對扶輪的付出與貢獻。林坤憲最後表示,此次也藉由李文雄老社長入社60年的感恩茶會,看著老社長還能以90歲高齡積極參與社務運作與各項社會公益活動,期盼社會能更明瞭社團的公益精神,帶動更多人參與社會公益,傳遞出良善力量。  

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大寮透天厝凌晨火警 租客熟睡中燒燙傷送醫 疑電腦電線走火

高雄大寮凌晨發生民宅火警 1男燒燙傷送醫。 (記者鐘敏綺/ 翻攝) 記者鐘敏綺/高雄報導 高雄市大寮區大勇街3樓透天厝,今(16)日凌晨3時45分傳出火警,二樓房間王姓男租客 大面積燒燙傷被救出送醫,火災原因由消防局火調科調查釐清中。 高雄市消防局一一九救災救護指揮中心獲報火警,計派遣12車28人馳往救援,抵達後發現現場係3樓透天建築物,起火點在2樓房間,燃燒床鋪與木櫃,租客王姓男子(男性、約50歲、身上大面積燒燙傷,由消防人員救出後送醫,幸意識清楚,火勢於04時00控制,04時07撲滅。 王姓男子告訴消防人員,他看到電腦電線走火,燒到床才驚醒。

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屏基安寧病房成立30週年慶 18日千禧公園辦募款園遊會

屏基安寧病房成立30週年慶,18日千禧公園舉辦募款園遊會。(屏東基督教醫院提供) 記者毛莉/屏東報導 屏東基督教醫院將於10月18日上午10時至下午3時,在屏東市千禧公園舉辦「傳愛三十・溫柔相伴」安寧30週年暨智能醫療大樓園遊會,活動透過園遊券義賣號召社會大眾共同參與,所募得款項將全數投入安寧照護基金及新大樓建設,陪伴更多生命走到最後一程。 屏基自民國84年成立屏東首間安寧病房「傳愛之家」起,從四張病床出發,推動癌末病患的人性化照護。三十年來,醫療團隊陪伴無數家庭度過生離死別,為末期病人完成圓夢計畫,也導入芳療、音樂、藝術、園藝等輔助療法,讓患者尊嚴安然地走完人生最後的旅程。 本次園遊會不僅是安寧病房三十週年的紀念,更是與社區共享「善終與愛的力量」的重要時刻。活動規劃有音樂表演、才藝演出、安寧故事牆、輔療體驗區及趣味遊戲,並設有六十多個美食、手作與公益攤位,期望讓民眾在歡樂氣氛中了解安寧療護的真正意義。 活動籌備也獲得地方企業與社團的大力支持。特別感謝屏東東區扶輪社率先響應,認購園遊券25萬元,並將園遊券轉贈給所扶助的中、小學學童及弱勢團體,讓愛能循環流動、發揮更大的力量。 此外,高都汽車股份有限公司、耆安長照機構、宣恩貿易公司、台灣安寧照顧基金會、屏基柯文升醫師、詹益群醫師、徐禮平醫師等也慷慨贊助,助力活動順利籌辦。同時多家醫療院所與長照單位,包括高雄榮總、屏東醫院、屏東榮總、民眾醫院、屏安醫院等也共襄盛舉設攤,讓園遊會不只有吃有玩還兼具教育與公益意義,呈現多元又溫暖的風貌。 屏基也特別推出以兩隻鯨魚為主角的募款吉祥物週邊商品,包括T-Shirt、亞麻提袋與背包,象徵愛與陪伴的力量,期待獲得民眾支持,踴躍選購,讓「傳愛三十」的精神持續延伸。 屏基安寧病房成立30週年慶,18日千禧公園舉辦募款園遊會。(屏東基督教醫院提供) 屏基表示,這場園遊會不僅是一場熱鬧的嘉年華,更是一場以愛為名的公益行動。屏基誠摯邀請屏東鄉親18日攜家帶眷前來參與,用行動支持安寧照護與醫療建設,讓愛延續、讓希望生根。

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台船招考廣邀專業共同參與國防產業及海洋科技發展

記者李錫銘/台北報導 台灣國際造船公司搶攻國艦國造、離岸風電與智慧船舶前瞻人才,公告招考229名新進人員廣邀專業、熱情人才,共同參與國防產業及海洋科技的關鍵發展。(附圖由台船提供) 台船公司表示,該公司推動三大核心業務—商船製造與維修、國艦國造(海軍艦艇、海巡艦艇與公務船)、離岸風電海事工程。為布局未來迎戰全球船舶智慧化趨勢挑戰,台船公司「I WANT YOU」公告招考229名新進人員廣邀各專業、熱情人才,共同參與國防產業及海洋科技的關鍵發展。 台船公司董事長陳政宏指出,潛艦是人類最複雜的科技系統之一」為因應國防自主與產業升級的國家戰略,該公司對技術類、管理類人才的需求大幅增加,本次招考積極延攬造船、輪機、電機、機械及生產管理等工管類菁英,這些人才不僅將投入艦艇設計、船舶綠能環保技術,及生產管理等核心工作,更肩負起智慧化、無人化船艦的前瞻技術研發任務。對國艦國造有專業、熱忱者請趕緊開機搜尋台船公司官網,點閱報考職缺資料。 台船公司本次招募重點鎖定具備專業技能與證照電工、鉗工及繪圖工技術人才,另招募冷作工與電銲工人員,應試者不需具備證照,凡錄取者將由公司安排專業培訓,培育成為優秀的專業技術人員。同時亦開出53,000元~71,000元的高薪職缺,延攬具備非破壞檢測證照的專業技師,歡迎技術菁英加入。 本次招考總計釋出工管類72名、技術類157名職缺,涵蓋從設計研發到現場製造的關鍵崗位。台船公司誠摯邀請有志於投入國防、綠能、以及智慧海洋科技的優秀人才踴躍報名,詳細招考職類、資格條件及薪資待遇等詳見本次甄試簡章及台船公司官網訊息。報名日期即日起至114年11月05日(三)14:00止,甄試報名網站:https://csbc114.twrecruit.com.tw

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經部領航十國共構亞太供應鏈韌性網 工研院舉辦APEC研討會聚焦5G智慧製造

工研院於10月15日至16日舉辦「APEC 5G智慧製造國際研討會」,外交部國際組織司副司長張芝颯(前排左六)、經濟部產業技術司李貫銘科技諮詢委員(前排左七)、與工研院副總暨資訊與通訊研究所所長丁邦安(前排左八),偕同來自美國、日本、韓國、印度、菲律賓、泰國、新加坡及智利等經濟體代表,共同探討5G技術在智慧製造領域的應用與合作機會。(工研院提供) 記者陳瓊如/台北報導 為強化亞太地區5G智慧製造合作,經濟部產業技術司與APEC科學技術創新政策夥伴關係小組(PPSTI)共同支持,由工研院於10月15日至16日舉辦「APEC 5G智慧製造國際研討會」,邀集美國、日本、韓國、新加坡、菲律賓、泰國、印尼、智利、祕魯及臺灣等十個APEC經濟體的產、官、學、研專家,聚焦在製造場域的5G創新應用與政策推動,並以「5G智慧製造驅動產業新動態」、「以智慧製造打造可持續且具韌性的供應鏈」及「透過數位化轉型推動智慧製造創新」三大主軸展開,藉由多方經驗交流促進跨國合作,共同打造具韌性與永續性的亞太供應鏈。 工研院副總暨資訊與通訊研究所所長丁邦安表示,5G 的低延遲與高可靠特性正成為製造業數位轉型的利基。工研院持續深化 5G 專網技術,並已攜手企業推動多元應用。例如與和碩合作開發 5G O-RAN 節能專網,聚焦能源管理以及抑制信號干擾的解決方案;以及與中華電信、泰雅科技及新創海云智慧合作,在茂森木業導入 5G 專網,結合 AIoT 與深度學習檢測技術,快速檢測木皮瑕疵,輔助品檢人員進行補皮,大幅提升生產效率與品質,突破傳產限制、提升品質控管,展現智慧製造典範,此次透過案例實地觀摩,APEC與會成員直觀理解科技協助傳產,加速數位轉型,作為各國推動 5G 智慧製造解決方案的重要參考。 經濟部產業技術司科技諮詢委員李貫銘表示,感謝 APEC PPSTI 與各經濟體的支持,促成臺北舉辦本屆活動。根據Verified Market Research (VMR) 市場研究公司預估,至 2033 年全球智慧製造規模將達 1,500 億美元,年複合成長率高達 27%。5G 驅動智慧製造已是全球不可逆的趨勢,臺灣兼具資通訊與製造產業優勢,被視為 5G 智慧工廠的理想驗證場域與重要合作夥伴。 經濟部產業技術司積極透過科專計畫投入資源,推動5G智慧製造相關技術研發與應用,例如補助和碩聯合科技開發5G O-RAN節能專網,聚焦能源管理以及抑制信號干擾的解決方案,並於海外越南與印尼打造5G 智慧工廠,有利於推動 5G AIoT 結合資通訊與傳統製造業跨域合作,希望透過此次研討會,各經濟體能分享多元經驗與政策、強化技術合作,共同攜手推動亞太供應鏈升級與發展。 「APEC 5G智慧製造應用國際研討會」旨在掌握未來全球市場的發展趨勢與機會,透過來自產業、學術及研究界的專家分享,運用 5G 智慧製造技術強化供應鏈韌性實務經驗,聚焦於設備連接、智慧感測與遠端操作等創新應用。並提供協助製造業者克服營運挑戰、提升彈性與效率的解決方案。期望促進跨領域合作,推動 5G 技術驅動下的智慧製造轉型。 展望未來,工研院將持續發展「2035技術策略與藍圖」,聚焦「智慧生活」、「健康樂活」、「永續環境」、「韌性社會」與「智慧化致能技術」五大領域。本次5G智慧製造國際合作正呼應「永續環境」主軸,透過高效能通訊與AIoT應用推動能源管理與製造節能,展現臺灣以科技創新實現綠色製造與產業永續的具體行動。未來,工研院將持續深化國際合作與技術研發,協助我國產業在全球淨零轉型浪潮中展現競爭優勢。

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施耐德與輝達攜手合作推出兩大全新參考設計

記者李錫銘/台北報導 能源管理及自動化領域的數位轉型業者法商施耐德電機Schneider Electric 宣布與輝達( NVIDIA) 攜手合作,推出兩大全新參考設計,協助營運商加速導入 AI Ready 基礎設施解決方案,並大幅縮短部署時程。(附圖由施耐德提供) 首項參考設計為業界首創且唯一的關鍵架構,整合電力管理與液冷控制系統,包含施耐德電機旗下 Motivair 液冷技術,可協助無縫管理複雜的 AI 基礎設施元件。該設計支援互通 NVIDIA Mission Control,這是 NVIDIA 專為 AI 工廠打造的營運與協作平台,具備叢集與工作負載調度等核心功能。此外,該控制系統參考設計亦可搭配施耐德電機針對 NVIDIA Grace Blackwell 系統所推出的資料中心參考設計使用,協助營運商緊跟加速運算的最新發展趨勢,並實現電力與液冷系統的無縫控制。 第二項參考設計聚焦於AI工廠基礎設施部署,支援單一資料中心機房中每機櫃可高達 142 kW 用電量的 AI 運算需求,特別針對 NVIDIA GB300 NVL72 機櫃而設計。此參考設計為下一代 NVIDIA Blackwell Ultra 架構提供完整部署框架,涵蓋四大技術領域:電力、冷卻、IT 空間配置,以及生命週期管理軟體。該設計同時提供符合美國國家標準協會(ANSI)與國際電工委員會(IEC)標準的配置版本。 施耐德電機表示,隨著 AI 技術快速演進,現今資料中心營運商仰賴參考設計架構,以克服高密度、GPU 加速 AI 叢集在部署速度與效率上的挑戰。施耐德電機透過提供經驗證、記錄完整的資料中心基礎設施參考設計,協助全球營運商在新一代AI…

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