為持續服務桃園各地求職者並促進在地就業，就服處將續辦多場徵才活動。(圖/就服處提供) 《本文轉載自桃園電子報：https://tyenews.com/》 記者陳儒賢 桃園市就業職訓服務處整合在地產業，透過連結勞動部勞動力發展署桃竹苗分署、榮民服務處及中華民國工業協進會，於今(10)日上午10時到下午14時於五中市民活動中心共同舉辦「美好職涯 一鹿精彩暨113年連結重點產業用人需求與青年就業計畫徵才活動」，活動邀請精準醫療、智慧機械、循環農業等相關重點產業共襄盛舉，當日參加人數276人，媒合率83%。 就服處長陳秋媚表示，該處積極推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，針對缺工產業辦理專案媒合，提供就業獎勵每月最高1.3萬元，不僅有業者表示該專案能協助他們更快速找到適合的人才，對求職者來說，專案職缺也有要求一定的薪資，加上有長達12個月的就業獎勵金，是重返職場的好助力。 就服處積極推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，針對缺工產業辦理專案媒合，提供就業獎勵每月最高1.3萬元。(圖/就服處提供) 陳秋媚提到，為持續服務桃園各地求職者並促進在地就業，就服處將續辦多場徵才活動，歡迎有興趣的朋友準備好履歷，至活動現場面試、並且順利就業。活動詳情可至就服處網站亦可至桃園市工作職缺地圖瀏覽活動資訊。

石門水庫六十周年，繼續迎接新的時代任務。(圖/水利署北區水資源分署提供) 《本文轉載自桃園電子報：https://tyenews.com/》 桃報編輯部/ 採訪北區水資源分署江明郎分署長時，正值石門水庫水情吃緊之際，我們在臉書上讀到桃園市長表示：「蓄水量趨勢與2021年遭遇的百年大旱相似。」市長建議讓水情相對較佳的翡翠水庫支援，以減輕石門水庫的供水壓力。與此同時，行政首長視察了石門水庫至新竹聯通管工程，期待完工後，新竹地區供水將更穩定。 我們這才恍然大悟，面對極端的氣候變遷，石門水庫肩負的，不只抗旱、供水，更有水源調度的重責大任。有關水源與水源調度的規劃與措施，我們請分署長為我們解惑。 分署長表示：「水的問題一定要在地解決。」因為水的量體很大，一個人一天大概耗水三百公升左右，一天的量非常大，水的體積很大，重量很重。再加上台灣是個海島，所以「一定要把水做最好的利用，最好的方法是各縣市蓋水庫，但各縣市地理條件都不一樣，有些可以蓋大型水庫，有些只能蓋小水庫，有些連水庫都蓋不了。所以只能跨縣市調度。」 翡翠的水送到台北市是最短距離，石門水庫的水送到桃園，是最短距離，如果送到隔壁縣市，有點遠，要透過管路方式來協助。「所以，水資源一定是全民共享的，一定要由中央統籌調度！」分署長鄭重表示。 面對極端氣候，石門水庫不只抗旱、供水，更有水源調度的重責大任。(圖/水利署北區水資源分署提供) 台灣早期用水需求沒麼高，各縣市的水各縣市就近供應，是最經濟的方式。像新竹，自己有水庫，寶山第二水庫，但水庫很小，大概只有石門水庫六分之一左右。「水庫大小供水能力不一樣。越小的受氣候影響越大，稍微不降雨就空掉，水庫越大，調蓄能力越好，因應氣候變化的忍受度越高。」 水庫愈大愈好，但不是每個縣市都有大水庫，這也就是為什麼翡翠水庫要支援桃園，支援石門水庫供水區。分署長說：「盡量就地供應，優先滿足，但有些水庫有剩餘能量，比如翡翠水庫條件特別好，水庫非常大，全年都有雨。條件真的特別好。石門水庫則不同，像今年水情又緊張，三年前又百年大旱。翡翠水庫的系統，能量是比較高的，長年保持高水位。」所以，只要透過自來水系統的方式，由翡翠水庫新店溪的水供應板橋、新莊，就能減少石門水庫供水壓力。 同樣的，新竹若要靠本身水庫滿足，有一定限制，新竹水庫小，需要就近協助，石門水庫是距離新竹最近的大水庫。也就是說，「靠接駁的方式，把水調到需要的地方。」 透過水利工程，水資源能活化、優化，發揮最大功能。(圖/水利署北區水資源分署提供) 當我們進一步詢問關於石門水庫集水區所能提供的水量，分署長告訴我們，石門水庫的集水區非常大，能收集到的水量，理論上比翡翠水庫大，但是降雨有空間的差異與季節的差異，翡翠水庫降雨條件非常好，靠近東北角，幾乎全年有雨，相鄰的石門水庫集水區卻沒有那麼好的條件。東北季風到東北角，落了雨，就過不來。因此，冬天是石門水庫枯水期，在台北，冬天是雨季。這是水文條件不同。 即使水文條件有先天限制，石門水庫的興建承擔了六十年代經濟起飛的供水需求，至今六十周年，石門水庫仍繼續迎接新的時代任務。我們請問了分署長關於前瞻水環建設，珍珠串計畫與桃竹苗大矽谷計畫。 分署長說：「珍珠串是百年大旱之後，水利署提出來的。」我們都知道，台灣是海島，面積很小，同時又因環太平洋地震帶，有很多斷層，蓋水庫的地方，一定要排除斷層，可以蓋的地方真的不多。「因此，每一個水庫都是珍珠！」但是，用水需求持續成長，水庫在老化，怎麼辦？「水利署就提出把珍珠一個個串起來，就是珍珠串計畫，讓集水區功能互相聯通。」 分署長提起去年年底由總統主持開工的石門水庫至新竹聯通管工程，聯通管計畫的重要，在於透過管路系統把水庫功能連結起來，石門水庫水量多時，可以送到寶山第二水庫，互通有無。 分署長念茲在茲的是如何讓既有的水庫盡量活化，「新竹和桃園非常鄰近，水庫串連起來，發揮一加一大於二的功能，這是我們期待的。」 這是從水資源的觀點，把水功能發揮更大。至於政府推動的桃竹苗大矽谷計劃，分署長表示，桃園、新竹是台灣重要科技園區所在地，水源穩定性非常重要。「水庫串接，可以把供水功能再擴大、提升，所以聯通管對大矽谷計畫的穩定供水提供一定的幫助。」 人口的成長與工業的發展都需要水，竹科一帶有著耗水又耗電的半導體業，桃園以後可能也會有開發的需要。「這樣的產業必須就近有電有水的地方，把這兩個水庫串接在一起，除了供水，水資源的能量能再放大。

桃園優良公寓大廈評選活動開跑。(圖/建管處提供) 《本文轉載自桃園電子報：https://tyenews.com/》 記者諶志明 今(113)年度桃園優良公寓大廈評選活動開跑，桃園市建築管理處歡迎各社區於今年7月5日前投件，這次共設有44個社區獎項，包含18名「社區金獎」、24名「發展金獎」和2名「傳家金獎」，總獎金高達153萬元，建管處也再加碼，凡今年度參加社區，可獲得114年或115年一般修繕之特別申請資格，鼓勵社區踴躍參加。 建管處說明，今年度評選與以往有些不同，點明社區管理短、中、長期全生命周期規劃的重要性，並鼓勵設置公共安全設備修繕專款之帳戶，也推動社區制定施工相關安全規範及辦法，貼合中央相關規定，此外這次更增設「共享空間發展獎」，鼓勵社區分享開放空間，期待社區藉由維護美化及提升開放空間的品質，打造優質的城市風貌，共創桃園城市美學。 桃園優良公寓大廈評選活動自95年開辦迄今已13屆。(圖/建管處提供) 建管處提到，桃園優良公寓大廈評選活動自95年開辦迄今已13屆，報名數量連年增加，去年報名數量更高達140個社區，優良公寓大廈競賽逐漸獲得市民重視，今年建管處再優化報名資料繳交方式，制定「報告書範本」，各社區依格式規範提交佐證自家社區經營管理成果即可，不但更公平，也可以響應少紙化。 建管處表示，桃園淨遷入人口六都第一，公寓大廈管理組織扮演各社區住戶的重要守門員，透過年度優良公寓大廈評選，建管處希望各社區共同和市府一起打造宜居桃園的目標，獲獎的社區作為引領提升居住及管理維護品質的表率，此次報名準備期長達2個月，歡迎各社區踴躍參加報名，詳情可至建管處官網查詢。也邀請各社區管理組織加入｢寓見桃園｣LINE官方帳號ID「@obat」，掌握社區大小事。  

長庚大學校長湯明哲(左四)與設計師方國強(右四)為長庚大學畢業生訂製專屬學位袍。(圖/長庚大學提供) 《本文轉載自桃園電子報：https://tyenews.com/》 記者諶志明 長庚大學首次製作專屬學位袍，由宇璟設計公司、「高級訂製服教父」設計師方國強操刀，採用學校雙代表色紫色及金黃色，融入具有勤勞樸實校訓意涵的稻穗圖騰，呈現長庚大學獨一無二的品牌特色。為此，校方於今(9)日中午精心辦理一場「新裝」走秀，三款新式學位袍同時發表亮相，新穎風格與訂製服的高質感設計，讓與會貴賓及師生皆感驚艷。 此次發表會在長庚大學國際會議廳外廣場舉行，校長湯明哲、設計師方國及校內一級主管皆出席與會。校方邀請6位在校生與3位醫師校友廖苑利、李立昂及陳品元擔任模特兒走秀，從妝容到會場布置幾乎比照業界規格辦理，讓人耳目一新，吸引許多校內師生觀賞，見證這值得紀念的一刻。 長庚大學發表專屬學位袍，高質感訂製設計非常吸睛。圖為碩士學位袍。(圖/長庚大學提供) 湯明哲表示，國際上的頂尖大學通常都有自己獨具特色的學位袍，長庚大學借鏡作法，創校37年首次嘗試製作專屬學位袍，強化學校邁向一流大學的品牌形象，凸顯以學生為中心的辦學特色，延攬優秀學生就讀並加強學生與學校的連結，凝聚向心力。 長庚大學邀請李立昂、廖苑利及陳品元3位醫師校友(由左至右)穿著碩士與博士學位袍走秀。(圖/長庚大學提供) 長庚大學提到，該校在去(2023)年秋季組成跨單位專案團隊，邀請師生代表遴選企劃案後，委託宇璟設計公司共同規劃，設計學士、碩士、博士共三款學位袍。專案團隊表示，即使設計上依學位的不同有所區隔，整體而言，學位袍跳脫黑色框架，以華麗、優雅、與貴氣的紫色做大面積配置；裝飾則使用金黃色，用於學位袍正面、披肩、袖口、帽穗等處，透過學校雙代表色貫穿長庚精神與價值。 宇璟設計公司說明，細節部分傳達創辦人賢昆仲年輕時勤勞樸實經營米店的理念，並參考長庚大學校徽鋼印發想，以飽滿低垂的稻穗圖騰裝飾在披肩與垂布上，象徵學校是培育人才的搖籃，也期勉畢業生保持謙虛持續學習。值得一提的是，這次還一改常見的傳統方帽子設計，統一採用八角形的絨布帽，搭配主視覺黃、紫雙色帽穗，讓整個學位袍從頭到腳都充滿時尚感。 專案團隊指出，訂製學位袍的質感與以往向外租借的黑色制式款截然不同，而且能夠帶出學校特色與凝聚學生的認同感，雖然過程有許多挑戰，看到成品一切都很值得。首次訂製的數量皆已到貨，今年6月進入畢業典禮會場的畢業生將全員換上新裝，希望讓同學、家長留下深刻又獨特的回憶，帶著學校給予的祝福步出校園。

衛生福利部桃園醫院加護病房。(圖/部桃提供) 《本文轉載自桃園電子報：https://tyenews.com/》 記者諶志明 桃園市一名25歲王小姐，平時不愛喝水但愛喝飲料，每天至少喝2至3杯手搖飲料，不知自己已罹患糖尿病。有日在家中突然昏倒，由家人緊急通知救護車送至衛生福利部桃園醫院急診，被醫師診斷「高滲透壓高血糖症」。王小姐因意識不清緊急插管，由於伴隨著嚴重脫水，醫護人員緊急給予輸液後，送至加護病房放置氣管內管及呼吸器支持。在加護病房住院期間，醫療團隊密切監測體內電解質濃度及血糖值，經過積極治療後，王小姐意識逐漸清醒，順利轉出加護病房，所幸未造成遺憾，但也給了人們省思的機會。 部桃加護病房主治醫師林昕緯指出，糖尿病是一種慢性的代謝異常疾病，因為體內胰島素缺乏或功能不全，對糖類的利用能力減低，甚至完全無法利用，因而造成血糖過高。若血糖控制不良容易引起各種急、慢性併發症，於血糖過高造成高血糖高滲透壓狀態的病程通常緩慢且不易察覺，病人常是在意識發生嚴重障礙時才被家人發現後送醫治療，若不即時處裡，輕則昏迷，重則洗腎，甚至休克、死亡。 部桃加護病房護理師吳郁欣則說，部分人因遺傳從小罹患糖尿病，但現在精緻化飲食，手搖店盛行，經常喝含糖飲料，讓糖尿病誘發年齡層不斷下降，糖尿病已經不是中老年人罹患的疾病。現在年輕人通常不覺得自己會得糖尿病，每天飲料不離身，久而久之疾病找上門。 吳郁欣叮嚀，定時健康檢查，可以知道是否有潛在的血糖過高。確診糖尿病後，血糖控制就十分重要，特別在飲食方面，是影響血糖的關鍵因素之一。血糖控制不佳，會造成心臟、腎臟甚至視網膜病變等併發症。吳郁欣強調，飲用含糖飲料時一定要適度，千萬不可過度。

中壢慈惠堂現場將有復興區小農產地直送的媽媽桃展售。(圖/農業局提供) 《本文轉載自桃園電子報：https://tyenews.com/》 記者黃雅蘭 桃園市復興區拉拉山媽媽桃進入5月限定的產季期間，桃園市農業局將於5月11日在中壢慈惠堂舉辦媽媽桃宣傳活動，現場購買媽媽桃就可以參加擲筊抽獎，有機會將桃子造型金飾帶回家，歡迎大家一起來搶鮮品嚐最當季的甜蜜滋味。 農業局長陳冠義表示，媽媽桃4月推出早鳥預購時，就已經熱銷千盒，搶手程度與7月的拉拉山水蜜桃相比絲毫不遜色。為了開拓市場，今年也首度與主祀瑤池金母的知名廟宇「中壢慈惠堂」合作。瑤池金母相傳曾在天庭以桃子宴請各路神明，觀照眾生的形象也與媽媽桃十分契合。歡迎大家利用周末假期，到中壢慈惠堂購買媽媽桃供奉母娘，也可以贈送媽媽桃禮盒表達孝心，祝福媽媽母親節快樂。 現場購買媽媽桃就可以參加擲筊抽獎，有機會將桃子造型金飾帶回家。(圖/農業局提供) 農業局提到，5月11日中壢慈惠堂現場將有復興區小農產地直送的媽媽桃展售，不用上山就能買到最新鮮的媽媽桃，還能參加「擲筊桃好運」抽獎活動，連續擲出5個聖筊，就能帶走價值超過3000元的桃子造型金飾，限量10個名額，送完為止。上午的開幕活動還有樂天女孩來站台，快相揪一起來熱鬧。 農業局並提到，5月11日至12日上午9時至下午4時在慈惠堂廟前廣場舉辦媽媽桃展售活動，慈惠堂媽媽桃宣傳活動開幕活動為5月11日上午9時30分至10時。此外，5月11日至15日連續五天上午11時至下午4時也將同步於遠東SOGO百貨中壢店1樓廣場舉辦媽媽桃展售活動，母親節一起「桃」媽媽歡喜。更多桃園市媽媽桃銷售資訊，可至拉拉山媽媽桃網站查詢。

病患及家屬常因感念醫護人員悉心照顧，致贈財物以表謝意。(圖/桃療提供) 《本文轉載自桃園電子報：https://tyenews.com/》 記者黃雅蘭 衛生福利部桃園療養院非常重視廉潔誠信與依法行政之廉政倫理觀念，並嚴禁員工不得收受賄賂、餽贈、不當利益及與職務有利害關係者之邀宴或請託關說外，及落實辦理各項廉政倫理事件登錄工作，特別於5月份院務會議中，舉辦拒受餽贈廉政倫理事件知會登錄之廉能楷模表揚，由院長邱献章親自頒發獎狀以資鼓勵。 桃療表示，病患及家屬常因感念醫護人員悉心照顧，致贈財物以表謝意，然而桃療秉持公務員「不受禮」、「不送禮」、「不邀宴」之立場，落實廉政倫理規範，此次獲獎人員，分別為職能治療科劉瑞軒、社會工作科林宛亭、一般精神科陳信宏、護理科黃文慧及李宜倫，針對受贈之財物皆能堅持廉潔操守立場婉拒致贈，或有對方好意，且盛情難怯，最後報請政風室協助辦理登錄核可後，始由社工科轉贈社福基金。 桃療政風室籲請民眾不須請託關說或送禮給醫護其他人員。(圖/桃療提供) 桃療政風室提到，期能透過表揚廉能楷模的標竿效果，樹立典範，全院員工能持續秉持追求廉能之價值理念，同時也籲請民眾不須請託關說或送禮給醫護其他人員，桃療對於每位病人醫療與照顧服務不會改變，大家一起心手相廉，齊心打造廉潔透明效能的美好醫院。